贵州事业单位考试 第35页
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2022贵州毕节市大方县星宿乡人民政府招募见习人员2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为提升高校毕业生和失业青年就业能力，根据《省人力资源社会保障厅 省发展改革委等十二部门关于实施青年就业见习万岗募集计划的通知》(黔人社发〔2022〕7号)《省人力资源社会保障厅关于全省青年就业见习线上服务专区上线运行有关事项的通知》(黔人社通〔2022〕68号)《毕节市人力资源和社会保障局 毕节市发展和改革委员会等十二部门关于实施青年就业见习千岗募集...
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2022贵州贵阳经济技术开发区财政金融局招聘派遣制人员1人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据工作需要，现拟面向社会公开招聘工作人员1名，由派遣机构派遣至贵阳经济技术开发区财政金融局工作，派遣人员不具备国家公务员身份，不具备执法资格，属于辅助性岗位。现将有关招聘事项公告如下。 一、招聘岗位 岗位名称：派遣制工作人员(1名) 岗位要求： 1、年龄20-35周岁，具备正常履行职责的身体条件; 2、本科及以上学历，汉语言文学、新闻学类相关专业优先; 3、工作认真负责...
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2022贵州黔西南州普晴国有林场引进高层次人才和急需紧缺人才2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据《黔西南州人力资源和社会保障局关于做好第十届贵州人才博览会黔西南州事业单位公开引进高层次人才和急需紧缺人才有关事宜的函》(州人社函〔2022〕45号)文件精神，为确保引进人才工作的顺利完成，特制定本方案。 一、组织领导 本次人才引进工作在黔西南州普晴国有林场人才引进工作领导小组领导下进行，领导小组办公室具体组织实施。 本次人才引进疫情防控由黔西南州普晴国有林场应对新冠...
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2022贵州黔西南州贞丰县引进高层次人才和急需紧缺人才53人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为切实加强贞丰县人才队伍建设，根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)精神，经县委、县政府研究，决定依托第十届贵州人才博览会平台，面向社会引进一批优秀人才到贞丰县事业单位工作。为确保本次人才引进工作顺利完成，特制定本方案(以下简称《引进方案》)。 一、组织领导 本次人才引进工作在贞丰县事业单...
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2022下半年贵州贵阳市事业单位前置招聘应征入伍大学生岗位164人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为进一步激励大学毕业生参军入伍,报效国家,根据《中共贵阳市委办公厅、贵阳市人民政府办公厅、贵阳警备区动员处关于印发<贵阳市大学生参军入伍激励办法(试行)>的通知》(筑委厅字〔2020〕59号)、《中共贵阳市委办公厅、贵阳市人民政府办公厅、贵阳警备区动员<关于进一步做好贵阳市大学毕业生参军入伍前置招聘工作的通知>》(2021-64),贵阳市共提供15...
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2022贵州毕节市纳雍县考调县直部门人员40人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为进一步拓宽选人用人渠道，优化干部结构，经研究，中共纳雍县委办公室、纳雍县人民政府办公室、中共纳雍县委组织部、纳雍县财政局、纳雍县乡村振兴局决定面向全县机关事业单位公开考调工作人员40名。为确保考调工作顺利进行，特制定《纳雍县2022年公开考调县直部门工作人员实施方案》(以下简称《实施方案》)。 一、考调原则 考调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报考条件、公...
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2022贵州黔东南州镇远县咨讯劳务服务有限责任公司招聘政务服务综合窗口人员10人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据工作需要，现面向社会公开招聘派遣制工作人员10名，由镇远县咨讯劳务服务有限责任公司派遣至县政务服务中心综合窗口岗位工作，派遣人员不具备国家公务员及事业编制身份，属于辅助性岗位。根据有关规定，按照公开、公平、公正的原则，特制定本简章。 一、招聘条件及岗位 (一)招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍。拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，富有爱心、耐心和责...
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2022贵州安顺市紫云自治县大营镇人民政府人员招聘1人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 因工作需要，紫云自治县大营镇人民政府现向社会公开招聘1名禁毒相关工作人员。 一、岗位职责： 1.负责禁毒相关工作; 2.负责相关资料的整理、收集、以及材料归档管理等; 3.履行好办公室岗位职责，积极完成领导指示的工作任务，配合各股室完成相关工作。 二、任职要求: 1.年龄在20-35岁，大专以上学历; 2.熟练使用办公软件; 3.责任心强，工作细致，服从管理，有团队合作精...
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2022贵州毕节市农业农村局下属事业单位第一批次“人才强市”引才计划公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记对贵州对毕节的重要指示批示以及2021年2月初视察贵州的重要讲话精神，推进人才强市战略，为建设贯彻新发展理念示范区和实施乡村振兴战略聚集人才智慧和人才力量，大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构，围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化和乡村振兴引进高层次紧缺急需人才，为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保证...
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2022贵州毕节市纳雍县招募青年就业见习人员公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为帮助青年积累实践经验、提升就业能力，根据《省人力资源社会保障厅 省发展改革委等十二部门关于实施青年就业见习万岗募集计划的通知》(黔人社发〔2022〕7号)和《省人力资源社会保障厅关于全省青年就业见习线上服务专区上线运行有关事项的通知》(黔人社通〔2022〕68号)及《毕节市人力资源社会保障局毕节市发展和改革委员会等十二部门关于实施青年就业见习千岗募集计划的通知》(毕人社...
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2022贵州黔南州龙里县民政局招聘低保协管员2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 因工作需要，现面向社会招聘低保协管员，为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。 一、组织领导 成立龙里县民政局2022年面向社会公开招聘低保协管员领导小组。领导小组下设办公室在龙里县民政局办公室。 二、招聘原则 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开，自愿申报，择优聘用。 三、招聘岗位 龙里县民政局工作人员2名。 四、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍，且...
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2022贵州省重点人才“蓄水池”第二批岗位专项简化程序招聘公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 点击下载>>> 贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第二批岗位专项简化程序公开招聘方案 原公告标题：贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第二批岗位专项简化程序公开招聘方案来源链接：http://rst.guizhou.gov.cn/https://rst.guizhou.gov.cn/zwgk/zdlyxx/sydwgkzp/20...
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2022上半年贵州遵义市直事业单位面向基层择优选调54人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为优化市直事业单位干部结构队伍，建立完善来自基层一线的干部培养选拔机制，根据《事业单位人事管理条例》《遵义市市级机关事业单位面向基层公开择优选调工作人员办法(试行)》等有关规定，经研究决定开展遵义市2022年上半年市直事业单位面向基层公开择优选调工作人员工作。为确保公开选调工作顺利进行，特制定本公告。 一、选调计划及岗位 本次市直事业单位共计划选调工作人员54名，详细岗位...
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2022贵州黔南州贵定县委、县政府办公楼物管处招聘4人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 门岗2名(男女各一名) 要求： 1.年龄20—40岁，男性身高170 CM以上、女身高160CM以上; 2.形象气质佳，具备较强的责任心，服从安排，举止大方得体，有一定沟通协调能力，退役军人或从事过迎宾、门童等工作者优先。 待遇面议; 保洁1名(女性) 要求： 1.身高156CM，年龄20—50岁; 2.形象气质佳，具备较强...
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2022贵州安顺市平坝区机关事务管理局会务服务员临聘2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为进一步做好会务服务工作，平坝区机关事务管理局公开临聘会务服务员，现将临聘公告如下： 一、政治思想：拥护党和国家方针政策、有较高的思想政治觉悟，遵章守纪，有较强的事业心、责任感。 二、临聘人数 会务服务人员2名。 三、岗位要求： 1、女性，初中以上文化程度，年龄40周岁以下(含40周岁)，身高160cm左右。 2、具有较强的服务意识和沟通协调能力。 3、形象良好，气质佳，...
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2022第十届贵州人才博览会兴义市事业单位引进高层次人才和急需紧缺人才118人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和省委、州委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,优化我市人才队伍结构,经市委人才工作领导小组研究,决定依托第十届贵州人才博览会,面向社会引进一批优秀人才到我市事业单位工作。为确保本次人才引进工作顺利完成,特制定本方案。 一、组织领导 人才引进工作在市委人才工作领导小组领导...
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2022贵州安顺经济技术开发区交通运输局拟聘用人员公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据工作需要，我局前期公开招聘2名工作人员(公益性岗位人员)，对符合岗位要求的人员已经完成报名审核工作，现对拟聘用人员名单进行公示，公示时间：2022年5月24日至2022年4月28日。公示期间若有异议，请向安顺经济技术开发区交通运输局反映，反映意见请署真实姓名。 咨询电话：0851-33461380 监督电话：0851-33461280 点击下载>>>...
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2022贵州遵义市余庆县融媒体中心选调事业单位人员2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据《事业单位人事管理条例》《中共余庆县委组织部 余庆县人力资源和社会保障局关于印发<余庆县机关事业单位公开选调公务员和事业单位工作人员办法(试行)>的通知》，结合工作需要和人员编制空缺情况，经研究，拟面向全县公开选调一批综合素质高、工作能力强的工作人员，现将有关事项公告如下。 一、选调职位及数量 余庆县融媒体中心公开选调工作员2名，具体职位见《余庆...
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2022贵州铜仁职业技术学院科研部高层次及紧缺人才引进3人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为做好2022年我院高层次及紧缺人才引进测试工作，确保测试工作顺利开展，确保测试公平、公正，选好我院专业技术人才，根据《铜仁职业技术学院人才引进工作实施细则(修订)》《2022年铜仁职业技术学院引进高层次及紧缺专业人才实施方案》结合我院实际，制定本方案。 一、基本原则 测试工作坚持公平、公正、保密原则，按照学科专业建设需要，加强对拟引进人才的职业道德、学术水平、科研教学能...
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2022贵州遵义市邮政管理局招募青年就业见习人员3人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据《遵义市人力资源和社会保障局关于做好2022年青年就业见习工作的通知》精神，结合遵义市邮政管理局(以下简称“我局”)就业见习人员需求实际，现就招募2022年青年就业见习人员有关事宜公告如下： 一、招募对象 离校2年内未就业的本科及以上学历的高校毕业生和16—24岁的失业青年。青年就业见习关系不是劳动关系。 二、见习岗位及招募时间 (...
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2022贵州省林业局直属事业单位招聘17人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)文件精神，结合省林业局实际，特制定本公开招聘工作人员方案。 一、招聘原则 (一)坚持党管干部、党管人才的原则。 (二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则。 (三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则。 (四)坚持公开、平等、...
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2022贵州省雷山公路管理段劳务派遣制应急人员招聘4人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 根据工作需要，贵州省雷山公路管理段(以下简称“雷山公路管理段”)现面向社会公开招聘劳务派遣制应急工作人员4名，为使本次招聘工作的顺利进行，特制定《贵州省雷山公路管理段2022年劳务派遣制应急工作人员招聘方案》(以下简称“招聘方案”)。 一、工作原则及程序 招聘工作在雷山公路管理段招聘工作领导小组的领导下(以下简称&ldquo...
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2022贵州黔南州荔波县融媒体中心引进急需紧缺专业人才2人公告
贵州事业单位招聘网发布贵州事业单位招聘考试信息，包括贵州事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。 为加强我县宣传队伍建设，优化人才结构，解决专业采编人员结构性缺编问题，推进宣传工作高质量发展。根据《荔波县2022年度公开引进高层次人才和急需紧缺专业人才方案》，经研究，决定开展宣传系统2022年公开引进急需紧缺专业人才工作，现将有关事宜公告如下： 一、人才引进工作原则 坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行岗位公开、自愿应聘、择优选拔的人才引进机...
