2022浙江杭州建德市林业总场下属林场招聘8人公告

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因工作需要，建德市林业总场下属林场将面向社会公开招聘8名工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和岗位

本次计划招聘8名工作人员，年收入不低于8万元。工作地址在建德市林业总场下属各林场(新安江街道、梅城镇、寿昌镇)。招聘岗位、人数及其他要求详见《2022年建德市林业总场下属林场公开招聘工作人员计划表》(附件1)。

二、招聘对象和基本条件

报名人员应符合下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律;

3.具有良好的品行，没有受过刑事处分 ;

4.身体条件适应岗位要求;

5.具有岗位所需的学历、资历、任职资格及技能要求;

6.具备岗位所需的其他条件;

7.年龄：具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准;

8.招聘职位专业审核要求参考《2022年浙江省公务员录用考试专业参考目录》;

9.户籍及其他有关资格条件的计算，截止时间为2022年7月4日。

三、现场报名

报名采取现场报名的方式进行。

1、报名时间：2022年7月4日-2022年7月5日。

上午8:30-11:30,下午14:00-17:30。

2、地点：建德市林业总场三楼会议室(新安江街道环城北路79号)

3、报名所需资料：

(1)报名考生需提供《2022年建德市林业总场下属林场公开招聘工作人员报名表》(附件2);

(2)本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、毕业证书和学位证书原件及复印件，2022年全日制普通高校应届毕业生未取得毕业证的可提供学校核发的就业推荐表和教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)原件及复印件;

(3)专业技术职称证书等报考职位所需要的相关证件原件及复印件;

(4)相关工作证明及养老保险参保证明;

(5)一寸免冠彩照2张。

4、每位报考人员限报一个岗位。对报考人员在报名时提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

四、资格审查

现场报名时，由招聘单位对报名人员进行资格初审，报名结束后，进行报名资格复审，资格复审结果另行通知。

五、考试

考试包括笔试和面试，先笔试(其中会计岗位不参加笔试)、后面试。笔试结束后，按招聘职位人数1:3的比例，在该招聘职位报考人员中从笔试成绩高分到低分确定入围面试对象;比例不足1:3但大于等于1:2的，实际参加该岗位笔试的全部人员为面试对象;比例小于1：2的，核减该岗位职数。

面试采取结构化形式进行，面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不得进入体检环节。面试的时间、地点另行通知。报考人员按笔试成绩、面试成绩合成计算综合成绩。综合成绩的计算公式为：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。(若综合成绩相等，以笔试分数高的排位在前)

六、体检和考察

面试结束后，按招聘职位人数从高分到低分等额确定体检对象。体检时间、地点另行通知。

报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘职位人数的，可在该招聘职位面试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

在体检合格人员中，按招聘职位人数从综合成绩高分到低分等额确定考察对象。

七、公示和聘用

1.考察合格人员，确定为拟聘用人选。拟聘用人选名单在“建德人事人才网”公示5个工作日，期满后无异议的，按规定程序与建德市林业总场下属林场办理聘用手续。

2、有下列情况的，取消拟聘用资格，并可在该招聘职位面试合格人员中从综合成绩高分到低分依次递补体检、考核对象，确定拟聘用人选。

①办理聘用手续前放弃聘用资格的;

②无正当理由逾期不报到的;

③发现有不符合报考资格和聘用条件的。

八、其他事项

招聘相关信息(包括笔试成绩、面试成绩、体检、考察及拟聘用人员名单)均在建德人事人才网(http://www.jdrsrc.cn/)公布。

咨询电话：0571-64727300。

本公告由建德市林业总场负责解释。

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2022年建德市林业总场下属林场公开招聘工作人员计划表》

2022年建德市林业总场下属林场公开招聘工作人员报名表》

原公告标题：2022年建德市林业总场下属林场公开招聘工作人员公告

来源链接：http://www.jdrsrc.cn/notify/300