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交通银行始建于1908年，是中国历史最悠久的银行之一，也是近代中国的发钞行之一。回望百年，作为民族品牌的传承者和中国金融改革的先行者，交通银行已发展成为资产规模超11万亿元人民币、一级资本在全球银行1000强中位列第11位、经营网络遍布18个国家和地区的大型商业银行。
面向未来，交通银行致力于布局并打造“数字化新交行”，将科技融入经营管理全链条，聚焦价值创造，不断提升业务市场竞争力。根据战略发展需要，现诚邀海内外领军人才加盟。
一、招聘职位
——总行部门内设二级部负责人层级
个人金融业务部/消费者权益保护部
1.个人金融数据分析专家（4人）
2.零售场景金融建设专家（2人）
3.零售客群经营专家（2人）
4.市场营销专家（2人）
以上职位工作地点为上海，详细职位信息请见本官网“社会招聘”版块。
二、基本条件
（一）获得知名院校博士学历（学位），具有在海内外知名企业、金融机构的工作经历，或在海内外著名高校、科研机构的任职经历。对业绩特别突出或者急需紧缺人才，可适当放宽学历要求。
（二）认同交通银行的企业精神和价值观，拼搏进取、责任立业、创新超越。
（三）具有正常履职的身体条件，具备健康良好的心理素质。
（四）符合交通银行亲属回避相关规定。
三、激励保障
（一）参照市场化薪资水平，提供具有竞争力的薪酬。
（二）聚焦重大项目，搭建工作室、实验室、项目孵化平台等，赋予更大技术路线决定权、更大经费支配权、更大资源调度权。
（三）保障相应工作条件和生活待遇，具体标准面议。
四、投递方式
网申地址：https://job.bankcomm.com。
手机投递：关注“交通银行”公众号、“交通银行微招聘”公众号，一键投递。
报名截止时间：2022年12月31日24时。
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