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浙商银行股份有限公司(简称“浙商银行" )是12家全国性股份制商业银行之一， 于2004年8月 18日正式开业，总行设在浙江杭州。经多年发展，浙商银行已成为家基础扎实效益优良、成长迅速风控完善的优质商业银行，在英国《银行家》杂志"2022年全球银行1000强"榜单中，按按级资本计位列第79位、 按总资产计位列第84位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
我们坚持以”一流的商业银行” 愿是为统领，心怀"国之大者”,充分发挥流的正向正行的社会影响力:以"客户为中心”，深耕浙江服务全国，全力以赴打造一流的专业专注的行业竞争力:携手共建企业和员工的“命运共同体"，大力倡导奉献之心利他之心、协同之心，努力构建流的共荣共进的企业凝聚力。
招聘岗位
私人银行中心负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.5年及以上金融行业相关工作经验，3年及以上私人银行任职经历，从业经历不限于国内；
2.具备较先进的私人银行业务管理理念和视野，具有解决实际问题的专业能力和营销管控水平；
3.持有基金从业资格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等证书者优先。
私人银行客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上银行、基金、保险、证券、信托等金融机构高端客户销售与服务经验；
2.熟悉私人银行金融产品与服务，掌握金融理财产品、证券基金投资、保险等专业知识，能够根据客户的个性化需求提供专业资产配置和综合金融服务方案；
3.具备高度的责任心和敬业精神，具有较强的沟通能力、市场营销能力、团队协作能力和客户服务意识；
4.持有基金从业资格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等证书者优先。
私人银行投资顾问
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上金融行业经验，其中含2年以上金融行业销售、投资咨询经验，有团队管理经验者优先；
2.熟练掌握银行、保险、证券、基金、信托等投资知识，熟悉境内外金融市场工具，擅长投资管理、市场研究和资产配置规划；
3.具有良好的逻辑思维和研究分析能力、沟通协调能力、语言表达和文字运用能力，具有服务高端客户的经验，有一定的社会和生活阅历；
4.持有基金从业资格、AFP、CFP、CFA、CPA、FRM等证书者优先。
跨境业务营销部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.5年及以上跨境业务（国际业务）工作经验，具备良好的渠道拓展、团队组织和综合管理能力；
2.外语功底好，具有丰富的跨境项目或涉外金融营销落地经验，精通跨境投资、跨境融资、跨境担保、跨境监管政策等专业领域和业务流程，有较强的市场开拓能力及风险防范意识；
3持有CFA、CPA、CDCS等证书者优先，有国有行、大型股份制银行跨境业务（国际业务）管理部门从业经历者优先，有外汇管理、跨境律所、跨境投行等工作经验者优先。
跨境业务客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行跨境业务（国际业务）工作经验，具备良好的项目跟踪能力、沟通协调能力和团队协作意识；
2.文字能力强，财务功底扎实，熟练掌握跨境金融、外管政策等专业知识，具有一定的跨境项目或涉外客户营销落地工作经验，具备较强的市场开拓能力和风险防范意识；
3.持有CFA、CPA、CDCS等证书者优先，有外汇管理、跨境律所、跨境投行等工作经验者优先。
辖属机构负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.8年及以上的商业银行信贷业务工作经历，具有良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉商业银行产品和服务流程，有较强的业务开拓能力及风险防范意识；
3.有分行营销部门负责人或支行经营班子任职经历者优先。
公司业务营销部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行公司业务工作经历，具有良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉公司银行业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有公司业务营销团队负责人任职经历者优先。
公司业务客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上公司信贷业务从业经历，具有一定的客户资源，熟悉公司银行业务、商业银行信贷管理基本规定及其他相关规章制度；
2.具备较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。
小企业业务营销部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上小企业信贷业务工作经历，具备良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉小企业业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有小企业业务营销团队负责人任职经历者优先。
小企业业务客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上信贷业务从业经历；
2.具备较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力；
3.熟悉所在区域的小企业客户市场且有客户资源者优先。
零售业务营销部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行零售业务工作经历，具备良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉零售银行业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有零售业务营销团队负责人任职经历者优先。
辖属支行理财经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上零售业务从业经历, 熟悉当地零售市场及各类零售银行产品；
2.具备较强的市场开拓能力和较好的服务意识，对零售营销工作充满热情和信心；
3.取得证券、基金从业资格，有AFP、CFP或CFA证书者优先。
个人贷款客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上银行个人业务从业经验；
2.熟悉个人贷款业务产品与流程，能根据客户的个性化需求提供专业贷款服务和综合金融服务方案；
3.具备较强的市场营销能力和客户服务意识。
个人消费信贷客户经理（派遣）
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大专及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.1年及以上金融行业从业经验，具备一定的市场营销能力和客户服务意识；
2.有业务渠道拓展经验者优先。
辖属支行综合柜员
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.具有2年及以上运营管理从业经历，熟悉国家有关会计、结算等法规；
2.具备较好的学习能力、观察应变能力、服务与风险防控意识；
3.取得相关资格证书者优先，包括但不限于银行、证劵、基金、期货等从业资格。
辖属支行大堂经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.具有银行柜面或零售业务从业经历；
2.具备较好的学习能力、观察应变能力及服务意识；
3.取得银行、证劵、基金等从业资格，有AFP、CFP等证书者优先。
拟设机构负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.8年及以上的商业银行信贷业务工作经历，具有良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉商业银行产品和服务流程，有较强的业务开拓能力及风险防范意识；
3.有分行营销部门负责人或支行经营班子任职经历者优先。
拟设机构综合管理部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.5年及以上的商业银行文秘宣传工作经验，熟悉银行日常运作和地区经济社会状况。
2.具备较强的综合分析、组织管理、统筹协调和沟通能力，有较好的服务意识，文字功底扎实，熟练使用各类办公软件。
3.具有商业银行人力资源管理、后勤保障、安全保卫等相关工作经验者优先。
拟设机构公司金融部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行公司业务工作经历，具有良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉公司银行业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有公司业务营销团队负责人任职经历者优先。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构公司客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上公司信贷业务从业经历，具有一定的客户资源，熟悉公司银行业务、商业银行信贷管理基本规定及其他相关规章制度；
2.具备较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构小企业业务部门负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行小企业信贷业务工作经历，具备良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉小企业业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有小企业业务营销团队负责人任职经历者优先。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构小企业客户经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上信贷业务从业经历；
2.具备较强的市场开拓能力和风险识别、控制能力；
3.熟悉所在区域的小企业客户市场且有客户资源者优先。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构零售业务部负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.3年及以上的商业银行零售业务工作经历，具备良好的营销团队组建和综合管理能力；
2.熟悉零售银行业务产品及流程，有较强的客户管理和业务开拓能力；
3.有零售业务营销团队负责人任职经历者优先。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构理财经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上零售业务从业经历, 熟悉当地零售市场及各类零售银行产品；
2.具备较强的市场开拓能力和较好的服务意识，对零售营销工作充满热情和信心；
3.取得证券、基金从业资格，有AFP、CFP或CFA证书者优先。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构营业部负责人
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.5年及以上的商业银行运营业务工作经历；
2.熟悉金融法律法规、商业银行业务制度，熟练掌握柜面业务操作流程；
3.具备良好的运营团队综合管理能力及较强的风险防范意识。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构综合柜员
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.2年及以上运营管理从业经历，熟悉国家有关会计、结算等法规；
2.具备较好的学习能力、观察应变能力以及服务与风险防控意识；
3.取得3种及以上从业资格，包括但不限于银行、证劵、基金、期货。
职位描述
工作地点：杭州淳安县
拟设机构大堂经理
基本要求
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
职位条件
1.具有银行柜面或零售业务从业经历；
2.具备较好的学习能力、观察应变能力及服务意识；
3.取得银行、证劵、基金等从业资格，有AFP、CFP等证书者优先。
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工作地点：杭州淳安县
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