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2022绍兴银行舟山分行招聘公告

事业编 浙江人事考试网 2022-08-16 13:46:00 16182 0 | 文章出自:银行招聘信息网 银行招聘绍兴银行招聘浙江人事考试网

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  绍兴银行舟山分行是2013年进驻舟山的金融机构,分行始终坚持服务区域实体经济、小微企业和城乡居民的市场定位,以为客户提供多元化金融服务为目标,精心打造公司金融、个人金融、同业金融和网络金融四大业务板块,为客户和社会提供全面、优质、高效的金融服务。
  我行高度重视员工发展,为想干事、能干事、干成事的人才提供广阔的发展舞台、公平的晋升机制和具有市场竞争力的薪酬福利待遇。
  现因分支行业务发展需要,特向社会各界诚聘英才,热忱欢迎各位英才加盟,共同实现发展理想!
  一、 岗位、人数和条件
岗位 招聘条件
分行本级: 公司银行四部总经理1名 公司银行五部总经理1名 1、大学本科以上学历,1980年1月1日以后出生,性别不限; 2、总经理要求有2年以上银行公司业务工作经历; 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力; 4、有良好的服务意识和创新意识; 5、有较为丰富的客户资源; 6、工作地点:定海。
分行本级: 零售银行二部总经理1名 零售银行三部总经理1名 1、大学本科以上学历,1980年1月1日以后出生,性别不限; 2、总经理要求有同业相关工作经历; 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力; 4、有良好的服务意识和创新意识; 5、有较为丰富的客户资源; 6、工作地点:定海。
公司客户经理9名 1、大学本科以上学历,1980年1月1日以后出生,性别不限; 2、有同业相关工作经历; 3、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力; 4、有良好的服务意识和创新意识; 5、有一定的客户资源; 6、报名人数不足1:1时或者条件特别优秀者,可适当放宽条件; 7、工作地点:定海、普陀、金塘。
零售客户经理9名 1、大学本科以上学历,1980年1月1日以后出生,性别不限; 2、具有较强的市场营销能力、沟通协调能力和风险把握能力; 3、有良好的服务意识和创新意识; 4、有一定的客户资源; 5、报名人数不足1:1时或者条件特别优秀者,可适当放宽条件; 6、工作地点:定海、普陀、金塘。
柜员4名 1、大学本科以上学历,1991年1月1日以后出生,性别不限; 2、具有相关岗位从业经验或优秀应届毕业生; 3、具有较好的客户服务意识; 4、具有较好的业务学习和客户沟通能力; 5、报名人数不足1:1时或者条件特别优秀者,可适当放宽条件; 6、工作地点:定海、普陀、金塘。
  二、应聘须知:
  1、所有岗位面向行内外进行招聘,应聘者须符合下列基本条件:
  (1)品行端正,政治思想好;遵纪守法,无不良记录;身心健康,爱岗敬业;学历一般要求本科及以上;
  (2)报名人数不足时,可以延长报名时间,是否进入面试,由我行另行通知。
  2、应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假,否则我行有权取消其录用资格,后果由应聘者本人承担。应聘材料我行代为保密。
  3、报名截止时间:2022年8月20日。
  三、报名方式:
  点击下方链接下载并填写《绍兴银行应聘登记表》,附身份证、学历证书、专业技术职务证书,投递到邮箱;邮箱主题请注明:应聘“绍兴银行-应聘岗位-姓名”。
  应聘材料投递邮箱:sxyh0580@163.com 联系电话:0580-2368900 朱女士
  应聘材料经初审合格者,绍兴银行舟山分行将及时通知应聘人员面试时间。一个月内未收到本行面试通知,视同申请未通过,应聘材料将不予退还。谢谢!
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