2022江苏南通市经济技术开发区人力资源和社会保障局招聘35人公告

江苏事业单位招聘网发布江苏事业单位招聘考试信息，包括江苏事业编考试公告、报名时间、报名入口、职位表等。

南通市人才事务所有限公司受南通市经济技术开发区人力资源和社会保障局委托，秉承“公平、公开、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘政府购买服务岗位人员35名，现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有国家承认的学历。

3.有较强的事业心和责任感，具有较高的思想政治素质和良好的职业道德。

4.具备报考岗位所需的相关资格条件。

5.有下列情形之一的，不得报名参加招聘：

(1)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

(2)受处分期间或者未满影响期限的;

(3)有过犯罪记录或刑事处罚期限未满的;

(4)法律、法规规定的其他情形。

二、招聘岗位及相关要求

详见《南通市人才事务所有限公司2022年公开招聘(代招)工作人员岗位简介表》(附件1，以下简称《岗位简介表》)。

三、报名步骤与要求

(一)报名方式和时间

1.报名方式：采用线上报名方式。报名、照片上传均通过网络进行。报名网址：http://bm.ntjob.cn/。

2.报名时间：2022年9月2日9:00至2022年9月14日17:00止。照片要求：近期免冠正面二寸(35×45毫米)彩色证件照，jpg格式，大小为300KB以下。

3.注意事项

(1)应聘人员未按时在线上确认报名资格、上传照片的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务;

(2)应聘人员只能选择一个岗位报名，报名后不得更换岗位;

(3)应聘人员应仔细阅读“网上报名诚信协议”，并按岗位要求和网上提示，真实准确完整地填写有关信息、提交报名材料。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

(二)资格审核

1.现场提交书面报名材料，进行资格审核。

2.资格审核时间：

2022年9月17日 上午9:00-11:30 下午13:30-17:00。

3.资格审核地点：南通市人才服务大厦一楼(南通市崇川区盘香路2号创源科技园9号楼)。

4.资格审核材料：

(1)《报名表》(从报名系统中打印);

(2)有效期内的本人身份证原件及复印件;

(3)学历证书原件及复印件;留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》原件及复印件;

(4)《教育部学历证书电子注册备案表》(由报名人员自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印);

(5)应聘人员本人可到现场进行资格审核，也可委托他人代为进行资格审核，受委托者除提供委托人的《授权委托书》(附件2)和资格审核材料外，还需提供自己在有效期内的二代身份证原件和复印件。

5.未按规定时间提交资格审核材料的，视作自动放弃报考。资格审核贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中，发现应聘人员有材料不符合招聘条件、弄虚作假的，一经核实，招聘单位有权即刻取消应聘人员的考试资格或录用资格，相关后果由应聘人员本人承担。

6.通过资格审核的人数与岗位招聘人数达到3:1方可开考，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。

报名咨询电话：0513-83558060、83548809(工作日9:00-11:30 13:30-17:00)。

四、综合测试

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。综合测试时间和地点另行通知，请考生保持手机畅通。

1.笔试。01岗至03岗通过资格审核的应聘人员均进入笔试;04岗通过资格审核的应聘人员先进行体能测试，主要测试1000米跑(男)/800米跑(女)及立定跳远(详见附件3)，体能测试成绩以百分制计算，60分为合格分数线，体能测试成绩合格者进入笔试，体能测试成绩不计入总成绩。笔试为闭卷考试，笔试成绩以百分制计算。

2.面试。根据笔试成绩，按招聘岗位人数的3倍从高分到低分依次确定进入面试人员(末位同分的一并进入)，不足3倍的，按实确定。面试成绩以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生，并由考生签字确认。

3.成绩计算。总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。所有成绩的计分采取四舍五入后保留两位小数。

五、体检和考察

1.体检。在面试合格者中，根据综合测试成绩排序，按招聘岗位人数1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(如总成绩相同，取面试得分高者)。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费自理。

2.考察。体检合格人员进入考察，体检合格人员须持介绍信至本人户口所在地的派出所出具无犯罪记录证明。

六、公示、录用和递补

1.公示。拟录用人员名单在南通市经济技术开发区管委会门户网站(http://www.netda.gov.cn/)和南通人才网(http://www.ntjob.cn/)进行公示，公示时间为5个工作日。

2. 录用。对公示无异议的，拟录用人员由用人单位在公示结束后一个月内办结录用手续。在规定时间内因应聘人员原因未办理录用手续的，视为自动放弃本次的应聘。

3. 递补

在体检、考察、公示和录用过程中，因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，在该岗位面试合格者中按照考试总成绩从高分到低分递补：

(1)自动放弃的;

(2)不符合报考条件的;

(3)应聘人员体检或考察不符合要求的;

(4)拟录用人员公示的结果影响录用的;

(5)其他导致招聘岗位空缺的情形。

七、人员性质及工资待遇

1. 人员性质：本次招聘的人员为劳务派遣制的政府购买服务岗位工作人员。

2. 工资待遇：录用后依法缴纳社会保险和住房公积金，薪酬标准分别按通开发人社〔2021〕24号、25号和26号文件规定执行。

八、纪律监督

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘程序，严肃考风考纪，招聘工作全过程接受社会监督。

监督电话：0513-83595052。

九、特别提示

本次招聘相关信息、成绩公告、相关通知等在南通市经济技术开发区管委会门户网站(http://www.netda.gov.cn/)或南通人才网(http://www.ntjob.cn/)进行公示，请应聘人员注意查询，并保持手机畅通。

十、疫情防控

在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请应聘人员对我省、我市疫情防控有关措施和要求给予理解、支持和配合。

点击查看>>>附件1-3

1.2022年南通市人才事务所有限公司公开招聘（代招）工作人员岗位简介表

2.授权委托书

3.体能测试标准

南通市人才事务所有限公司

2022年9月1日

原公告标题：南通市人才事务所有限公司2022年公开招聘（代招）工作人员简章 ——开发区管委会机关各部门

来源链接：http://www.ntjob.cn/index.php?m=&c=career&a=career_show&id=349