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2022恒丰银行总行个人信贷部社会招聘启事
恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行。2003年,经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,中央汇金公司成为第一大股东。
恒丰银行总部设在山东济南,在全国设有319家分支机构,其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉、广州、深圳设有18家一级分行,在苏州设有1家总行直属分行,在上海设有资金运营中心、私人银行部专营机构,在青岛设有全资子公司恒丰理财有限责任公司,发起设立5家村镇银行。
近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2022年全球银行1000强”榜单中,恒丰银行排名较上年跃升13位,升至第122位;先后获评“数字化转型创新企业”“中小银行数智化创新先锋”“银行业数字化转型优秀案例”等荣誉称号。在“2022年金砖国家可持续发展目标解决方案大赛”中,荣获“环境保护及清洁能源使用类”佳作奖。
踏上新的发展征程,恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党建引领,秉承“向上向善向美”使命,锚定“建设一流数字化敏捷银行”愿景,坚持“持恒心办恒业共恒丰——自驱、去冗、创新、超越、共赢”价值观,围绕“做实基础、做优主业、做大零售、做强本土、做细成本”战略导向,不断完善公司治理,持续强化金融创新,全面提升服务能力,努力为经济社会高质量发展贡献更大力量。
恒丰银行总行个人信贷部现根据业务发展需要,诚邀金融精英加盟,共创美好未来!
一、招聘基本条件
(一)具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。
(二)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
(三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。
(四)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。
二、招聘岗位及任职资格
招聘岗位请见下表,具体岗位职责及任职要求请见附件。
需求部门 | 需求岗位 | 拟聘岗位职务 |
个人信贷部 | 风险模型岗 | 专业类-资深专员级 |
个人信贷部 | 风险管理岗(个人信贷) | 专业类-高级专家级 |
个人信贷部 | 数据分析岗 | 专业类-资深专员级 |
个人信贷部 | 产品经理岗(个人信贷)1 | 专业类-高级专家级 |
个人信贷部 | 产品经理岗(个人信贷)2 | 专业类-资深专员级 |
个人信贷部 | 产品经理岗(高收益产品) (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 数据分析岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 风险模型岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 资信审批管理岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 资产处置管理岗 (专员级) | 专业类-专员级(包含资深专员、高级专员、专员) |
个人信贷部 | 特催管理岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 合规管理岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 产品经理岗(线上平台) (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 测试管理岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 业务运维支持岗 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
个人信贷部 | 渠道管理岗2 (经理级) | 专业类-经理级(包含资深经理、高级经理、经理) |
三、报名须知
(一)报名截止时间:2022年10月17日。
(二)应聘方式:
应聘者请登陆恒丰银行官网,点击进入人才招聘“社会招聘”页面进行简历投递(网页地址为:
https://career.hfbank.com.cn/shzp/zwcx/index.shtml)。
(三)其他事项:
1.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
2.经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
3.报名人数不足的,由组织人力部门统一安排,相应缩减该职位招聘名额。
4.经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
5.录用后,如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的,应聘人员须服从我行统一安排。
6.同等条件下,具有数字化背景的人才优先考虑。
四、报名咨询
报名过程中如有疑问,请致电中华英才网客服:4000508080。
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