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2023年深圳农村商业银行校园招聘公告

事业编 广东人事考试网 2023-02-08 17:17:00 15003 0 | 文章出自:银行招聘信息网 银行招聘深圳农村商业银行招聘广东/湖北人事考试网

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  专业储备岗(深圳)
  专业要求
  专业不限
  工作职责
  我行针对部分新招录应届大学生实行人才储备培养计划。为进入该计划的学生提供广阔的成长空间,精心设计了系统的培养方案,规划了美好的职业发展前景。该计划培养目标为运营经理、理财经理、客户经理方向的支行储备人才以及总行专家型储备人才。从基层支行开始历练,全面了解银行核心领域的工作流程,根据岗位空缺、个人工作表现和任职能力,提供岗位进阶的机会。
  任职要求
  1、学历:本科及以上学历。2022届、2023届大学毕业生,且须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
  2、外语能力:大学本科毕业生英语四级成绩在425分以上;硕士研究生及以上学历毕业生英语六级成绩在425分以上。
  3、其它要求:品行端正,身体健康,无不良记录;具有较强沟通能力、口头和书面表达能力;抗压性强、具创意思维;具备团队协作精神,服从工作安排;逻辑思维能力强,成长性强。
  4、符合深圳农商银行亲属回避的有关规定。
  柜面操作岗(深圳)
  专业要求
  专业不限
  工作职责
  专职从事银行柜面业务,视个人工作表现和任职能力,提供岗位进阶的机会。
  主要工作职责:
  (1)业务处理:遵照各项会计核算、内控管理等规章制度,准确快速地为客户办理各项业务,提供优质的柜面服务;
  (2)客户接待:认真遵循我行标准服务规范,快速准确地为客户办理业务;
  (3)识别转介:掌握目标客户识别特征及服务营销技巧,在保障服务质量的前提下,积极有效地识别目标客户和产品销售机会;根据产品复杂程度和客户价值,将其推荐给客户维护人员。
  任职要求
  1、学历:本科及以上学历。2022届、2023届大学毕业生,且须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
  2、外语能力:大学本科毕业生英语四级成绩在425分以上;硕士研究生及以上学历毕业生英语六级成绩在425分以上。
  3、其它要求:品行端正,身体健康,无不良记录;具有较强沟通能力、口头和书面表达能力;抗压性强、具创意思维;具备团队协作精神,服从工作安排;逻辑思维能力强,成长性强。
  4、符合深圳农商银行亲属回避的有关规定。
  专业储备岗(广西)
  专业要求
  专业不限
  工作职责
  我行针对部分新招录应届大学生实行人才储备培养计划。为进入该计划的学生提供广阔的成长空间,精心设计了系统的培养方案,规划了美好的职业发展前景。该计划培养目标为运营经理、理财经理、客户经理方向的支行储备人才以及总行专家型储备人才。从基层支行开始历练,全面了解银行核心领域的工作流程,根据岗位空缺、个人工作表现和任职能力,提供岗位进阶的机会。
  任职要求
  1、学历:本科及以上学历。2022届、2023届大学毕业生,且须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
  2、外语能力:大学本科毕业生英语四级成绩在425分以上;硕士研究生及以上学历毕业生英语六级成绩在425分以上。
  3、其它要求:品行端正,身体健康,无不良记录;具有较强沟通能力、口头和书面表达能力;抗压性强、具创意思维;具备团队协作精神,服从工作安排;逻辑思维能力强,成长性强。
  4、符合深圳农商银行亲属回避的有关规定。
  柜面操作岗(广西)
  专业要求
  专业不限
  工作职责
  专职从事银行柜面业务,视个人工作表现和任职能力,提供岗位进阶的机会。
  主要工作职责:
  (1)业务处理:遵照各项会计核算、内控管理等规章制度,准确快速地为客户办理各项业务,提供优质的柜面服务;
  (2)客户接待:认真遵循我行标准服务规范,快速准确地为客户办理业务;
  (3)识别转介:掌握目标客户识别特征及服务营销技巧,在保障服务质量的前提下,积极有效地识别目标客户和产品销售机会;根据产品复杂程度和客户价值,将其推荐给客户维护人员。
  任职要求
  1、学历:本科及以上学历。2022届、2023届大学毕业生,且须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
  2、外语能力:大学本科毕业生英语四级成绩在425分以上;硕士研究生及以上学历毕业生英语六级成绩在425分以上。
  3、其它要求:品行端正,身体健康,无不良记录;具有较强沟通能力、口头和书面表达能力;抗压性强、具创意思维;具备团队协作精神,服从工作安排;逻辑思维能力强,成长性强。
  4、符合深圳农商银行亲属回避的有关规定。
  专业储备岗(深汕特别合作区)
  专业要求
  专业不限
  工作职责
  从柜面运营操作岗位做起,在包括不限于运营经理岗、大堂经理岗、客户经理岗、信贷管理岗、财务管理岗等岗位之间进行轮岗。通过多岗位的学习锻炼,提高个人的综合业务能力,结合岗位表现、个人意愿与单位需求,逐步明确职业发展方向。
  任职要求
  1、境内院校2022、2023年应届毕业生,应于2023年7月31日前毕业,取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校应届毕业生,应于2022年1月至2023年8月间毕业,并于2023年8月前获得学历(学位)证书及国家教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系;
  2、具备良好的政治素质和职业道德,中共党员优先;
  3、遵纪守法,诚实守信,性格开朗,无不良记录;
  4、善于学习,善于沟通,勇于面对挑战,敢于承担工作压力;
  5、身体健康,无重大病史;
  6、本科生要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到雅思6分、托福90分的英语水平;
  其他说明:单位可以安排毕业实习,促进双方深入了解。实习期间单位解决食宿并提供一定的实习津贴。
  应用开发岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责银行软件系统开发工作。
  任职要求
  具有扎实的数据结构、数据库、操作系统和计算机网络等计算机相关的理论基础知识。具有扎实的编程基础及有项目开发经验者优先。
  应用运维岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责应用系统的日常运行维护工作,分析系统瓶颈、架构改造等,参与数据库相关的审核、监控、性能调优工作。
  任职要求
  具有扎实的数据结构、数据库、操作系统和计算机网络等计算机相关的理论基础知识;熟悉至少一门主流开发语言,具备相应开发平台上的软件编码能力。
  数据开发岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责数据仓库、监管报送系统的建设;负责数据治理工作;负责监管报表、管理报表和业务报表等开发。
  任职要求
  具有扎实的计算机基础知识,精通SQL,熟悉SQL Server、Oracle、MySQL等至少一种主流数据库技术。
  数据分析岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责提取相应指标数据,完成数据采集、加工、存储等工作,提供相关数据指标及分析结果;负责完成数据分析及报告撰写,根据业务发展情况,从数据中发掘业务及产品的问题点和机会点,给业务及产品提供相应的方向引导。
  任职要求
  掌握SQL工具的使用、优化等;熟悉Python、R等数据分析常用工具;熟悉常用的项目构建及版本管理工具,如Git,SVN等;掌握基本的统计理论和金融知识,了解逻辑回归、决策树、SVM、神经网络、深度学习等统计学和机器学习建模的方法论;具备良好的数据敏感度及开阔的思维,逻辑清晰,对具体分析场景有独特见解。
  研发产品经理岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责产品设计和质量、进度管理。
  任职要求
  具有扎实的计算机理论基础知识,沟通协调能力强,逻辑思维强。
  测试经理岗(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  负责测试质量、测试进度管理。
  任职要求
  具有扎实的计算机理论基础知识,有技术测试经验者优先。
  安全合规岗(深圳)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  组织制定并监督落实信息安全管理制度、流程等。
  任职要求
  具有扎实的计算机理论基础知识,拥有CISP等资质、网络安全管理经验者优先。
  运营操作岗-信息技术方向(深圳、武汉)
  专业要求
  计算机相关专业
  工作职责
  根据数据中心运营维护管理相关制度、要求,负责数据中心信息系统的日常运行操作及监控;负责管理数据中心机房人员进出,保障数据中心机房物理环境安全;负责服务台的信息系统运营问题受理、分发、跟踪和反馈等工作,以保障数据中心信息系统安全稳定运行。
  任职要求
  接受7×24小时三班制倒班工作,能熟练运用电脑办公软件,具有较强的计算机操作能力,有电工证者优先。

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