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优才项目
职位描述:
项目定位于培养分行未来管理人员及专家人才。拟通过科学合理的轮岗实践安排，使项目学员全面知晓商业银行经营管理的理念和要求，深入理解分行业务发展战略、组织架构、主要金融产品、业务操作流程，扎实掌握1-2项商业银行核心业务或新兴业务，初步具备胜任部门专业岗位与基层管理岗位的能力素养，为长远职业发展奠定坚实基础。
职位要求:
(1)具有教育部认可的一流国内统招或海外院校的应届硕士研究生、博士研究生，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；
(2)大学英语六级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
(3)具备较强的逻辑思维能力与团队合作精神，有较强的决策、管理潜质，愿意到基层历练；
(4)对金融科技赋能与业务模式创新有浓厚兴趣；
(5)优秀学生干部、高等级奖学金获得者优先；
(6)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营运方向
职位描述:
(1)负责营业网点业务营运工作，掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等；
(2)做好各类帐户的开立和维护等管理工作，确保帐户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；
(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；
(4)了解各种银行金融产品特点，做好网点厅堂接待、产品推介转介、客户挖掘等工作；
(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。
职位要求:
(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；
(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户开拓营销工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；
(5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
营销方向
职位描述:
(1)认真学习并掌握我行公司、零售业务金融产品特点及相关业务知识；
(2)积极做好公司、零售业务客户的营销开拓及维护工作；
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案；
(4)严格执行我行信贷政策及相关规范要求，做到合规经营；
(5)根据我行业务发展重点和相关礼仪规范，做好公司、零售业务客户的服务工作。
职位要求:
(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；
(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户开拓营销工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；
(5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
金融科技储备生
职位描述:
项目定位于培养分行“精业务、懂技术”的复合型金融科技人才，拟通过合理的轮岗实践安排，采用数字能力培训、创新案例交流及相关资质认证，加快人员赋能转化，培养一支横向覆盖业务场景、纵向区分专业层次的金科人才队伍，具备有竞争力的场景拓展输出和数据基础设施建设能力。
职位要求:
(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）等专业优先；
(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀；
(3)计算机专业基础知识扎实，熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言，熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先；
(4)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
金融科技方向
职位描述:
(1)承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档；
(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作；
(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作；
(4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:
(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）等专业优先；
(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀；
(3)计算机专业基础知识扎实，熟练掌握JAVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一种或几种开发语言，熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先；
(4)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
特色业务方向-交易员
职位描述:
(1)配合总行参与全国银行间市场信用拆借、债券回购等短期融资品种交易；在总行下达的敞口限额内，配合总行开展银行间债券交易；
(2)办理结售汇、代客外汇买卖、衍生产品等各项代客交易业务与总行的平盘工作；配合开展分行本币资金的统一监控和管理，助力全行流动性安全；
(3)开展宏观经济、利率、汇率等金融市场研究工作。
职位要求:
(1)统招应届硕士研究生以上学历毕业生和初次就业的海外院校硕士研究生以上学历留学归国人员，金融科技类（如软件开发、数据分析、金融工程、智能科技、电子信息等）、经管法律类等专业优先；
(2)大学英语六级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；
(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的金融市场交易工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；
(5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
特色业务方向-国际结算
职位描述:
(1)认真学习并掌握我行国际业务产品及相关业务知识；
(2)积极做好国际业务产品的营销拓展和业务管理工作；
(3)严格执行我行业务合规要求；
(4)根据我行业务发展重点和相关礼仪规范，做好国际业务的服务工作。
职位要求:
(1)统招应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员，法语和西班牙语或葡萄牙语专业、金融专业优先；
(2)大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济、法律或银行业基础知识；
(3)品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，适应能力较强并能承受一定的工作压力；
(4)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得法律、银行等相关资格证书者优先；
(5)身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。
截止日期：2023-10-15
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