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小微客户经理
职位描述
1.为中小企客户提供专业的银行服务，与客户建立良好的业务合作关系。
2.负责中小企业务产品的营销，维护存量客户，发展新客户，完成个人绩效指标。
3.负责对客户所处行业情况、市场情况，客户的经营和财务情况、资信情况、偿债能力情况等进行调查，撰写调查报告并按规定程序上报审批。
4.对审批通过的业务按本行授信管理相关要求，负责授信出账相关手续的办理。
5.负责执行银行各类风险管理政策和制度，开展授信后管理工作。
任职要求
1.学历要求：具备大专或以上学历。
2.工作经验：一年以上银行工作经验。
3.具有一定的市场营销、业务拓展、客户关系管理能力，具有一定的风险识别和防范能力。
4.熟悉银行中小企业务金融产品及相关业务流程。
5.有较强的责任心，具备良好的客户服务意识，无不良工作记录。
中小企业部产品经理
职位描述
负责中小企授信产品营销管理及推动，协助市场团队进行客户营销、方案设计及业务落地。
具体包括：
1、推动业务落地，并与各部门沟通协作，共同完成中小企业务目标；
2、负责中小企授信产品宣导及推广，及时了解同业产品动态，推动产品创新；
3、具备较强的市场调研、项目分析总结能力，形成工作报告；
4、完成部门交办的其他工作。
任职要求
1、年龄35周岁（含）以下，全日制本科及以上学历，金融、经济或理工科专业；
2、具有3年及以上银行等金融机构对公信贷或者中小企信贷经验，1年以上相关岗位经验，熟悉银行信贷流程；具备中小企信贷业务经验、中小企信贷审批经验者优先；
3、具有良好的职业道德和个人品质，无违法违纪行为或重大业务差错记录；工作主动，富有激情，具备良好的解决问题和沟通表达能力，擅长撰写各类产品需求及业务方案。
行政后勤岗
职位描述
1.负责办公用品的领用与日常保管；
2.负责分行公共及日常费用报销。如办公用品费、租赁费等；
3.负责部门人员的日常考勤；
4.在权限内完成部门日常行政事务的处理；
5.负责分行印刷制作需求及跟进工作；
6.负责分行固定资产实物定期盘点及日常管理工作；
7.负责前台接待，做好来访客人的引领及茶水服务；
8.其他后勤工作。如日常维修、午餐管理、职场卫生管理、会议安排等；
9.完成领导交办的其他任务。
任职要求
1.30周岁以下，身高165cm及以上；
2.全日制专科及以上学历；
3.1年及以上行政相关工作经验；
4.熟悉行政管理原理与实务，熟悉办公软件的使用；
5.较强的服务意识、组织与协调能力，良好的沟通与表达能力，良好的执行力。
行政后勤岗
职位描述
1.负责办公用品的领用与日常保管；
2.负责分行公共及日常费用报销。如办公用品费、租赁费等；
3.负责部门人员的日常考勤；
4.在权限内完成部门日常行政事务的处理；
5.负责分行印刷制作需求及跟进工作；
6.负责分行固定资产实物定期盘点及日常管理工作；
7.负责前台接待，做好来访客人的引领及茶水服务；
8.其他后勤工作。如日常维修、午餐管理、职场卫生管理、会议安排等；
9.完成领导交办的其他任务。
任职要求
1.30周岁以下，身高165cm及以上；
2.大专及以上学历；
3.1年及以上行政相关工作经验；
4.熟悉行政管理原理与实务，熟悉办公软件的使用；
5.较强的服务意识、组织与协调能力，良好的沟通与表达能力，良好的执行力。
产品经理（含公司、票据、投行等方向）
职位描述
1.制订分行产品营销策略和营销方案，针对目标客户协助营销团队开展营销工作；
2.负责分行相关业务产品规划、需求、操作流程及管理办法和规章制度的拟订；
3.根据客户经理收集的相关资料指导客户经理撰写调查报告，提高业务调查的准确性及深度；设计合理授信方案，提高综合收益；
4.根据授信审查和审批意见，负责协助经办客户经理落实授信或信贷放款条件；协助客户经理办理出帐手续，监督业务的合规性；协助客户经理进行贷后的跟踪检查和日常管理，提高控制贷后授信业务的风险管理办法；
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历。
2.三年及以上银行公司业务相关工作经验。
3.熟悉银行监管法律法规相关知识，熟悉商业银行风险管理相关知识，熟悉银行相关产品，掌握办公软件相关技术和方法。
4.具有良好的分析与判断，良好的沟通表达与营销策划能力。
5.具备良好的职业道德和品德操守，无违法违纪行为和任何不良记录。
6.条件优秀者可适当放宽。
营销管理岗
职位描述
1、负责组织内部和外部营销活动的方案设计、组织推动；
2、负责分行中小企业产品的宣传组织活动，包括对内的宣传与推广；
3、负责对外与媒体的联络、宣传方案的策划等；
4、负责分行中小企业产品的营销推动工作。
任职要求
1、35岁以下，大学本科学历。
2、熟悉商业银行信贷业务相关知识，熟悉市场营销原理与实务的相关知识。
3、有较强的营销推广能力，营销活动组织能力，执行力强。
产品经理
职位描述
1、负责营销推广各类财富管理业务，包括证券、基金、保险、信托及银行理财产品等。
2、完善高端客户银行专属服务和增值服务。
3、协助总行，完善相关产品开发流程，组织落实产品的市场调研、可行性论证、开发、引进、推广与后评价等工作。
4、配合相关营销部门开展全行性多渠道营销，组织开展相关产品培训，为销售端提供产品支持
任职要求
1、30岁以下，大学本科学历
2、熟悉商业银行个人金融业务相关知识，熟悉市场营销原理与实务的相关知识
3、良好的营销策划能力，良好的沟通协调能力。
原标题：珠海华润银行
文章来源：https://crc.wintalent.cn/wt/crcbank/web/index/social
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