2023陕西榆林市刚性引进高层次考古人才4人公告

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榆林市文化和旅游局(榆林市文物广电局)下属榆林市文物考古勘探工作队，系正科级事业单位，经费财政全额拨款。根据工作需要，决定公开引进高层次考古人才。具体事项公告如下：

一、引进岗位及数量

田野考古，共4名。

二、引进条件

1.政治素质好，品行端正，工作敬业勤奋;

2.全日制大学本科及以上学历，具有考古发掘项目负责人资质;

3.1973年1月1日以后出生，身心健康;

4.近3年年度考核均为合格及以上等次。

具有下列情形之一的，不得参加公开引进：(1)试用期未满，或试用期满考核合格但在原单位工作不满1年的;(2)在乡镇(街道)所属事业单位工作不满5年的;(3)通过招生招聘并轨方式为基层事业单位定向培养的人员，未满规定最低服务年限的;(4)涉嫌违纪违法正在接受组织审查且尚未作出结论的;(5)受到诫勉、组织处理、党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;(6)不符合相关政策规定的其他情形。

三、引进程序

(一)公开报名

1.报名时间：2023年10月17日— 2024年1月17日。

2.报名方式：采取网上报名，请将相关资料发送至邮箱624332210@qq.com。特别提醒：发邮箱时主题栏必须以“应聘岗位+姓名”的格式注明。拟引进人数与报名人数的比例原则上不低于1:2。

3.所需材料：报考人员需填写《榆林市文化和旅游局下属事业单位公开引进高层次考古人才报名表》(见附件)，本人身份证、学历学位证书、职务(职称)证明材料、考古发掘项目负责人资质证书、荣誉证书、代表性论文(成果)等。

(二)资格审核

资格审核工作贯穿于引进工作全过程。由市文旅局政秘科按照引进条件和相关要求，对报名人员进行资格审核。对不符合引进条件或报名人员提供的报考信息弄虚作假的，取消引进资格。

(三)面试

对报名人员进行面试(面试时间另行通知)

(四)资格复审

按照面试成绩由高到低的顺序，按1:1比例确定资格复审人员名单，于笔试当天在相关网站公布。

1.复审时间：2024年2月19日至2月23日。

2.复审地点：榆林市文物考古勘探工作队。

3.所需材料：须携带本人身份证、毕业证(本科、硕士研究生、博士研究生)、学位证(学士、硕士、博士)原件和复印件，职务(职称)证明材料、考古发掘项目负责人资质证书、荣誉证书、代表性论文(成果)，同时提交《榆林市文化和旅游局下属事业单位公开引进高层次考古人才报名表》纸质版、电子版以及近期1寸彩色免冠照片电子版。

4.资格复审出现空缺可递补，2月26日至3月1日组织递补人员资格复审。

5.资格复审通过人员名单将于3月4日在相关网站和微信公众平台公布。

(五)体检

3月5日上午7:30，通过资格复审人员将参照有关标准体检。体检出现空缺可递补。

(六)考察

对体检合格者学历、征信、信用、违纪违法情况等方面进行综合考察。

(七)会议研究

根据考察结果，经市文旅局党组会议研究，提出拟引进人选建议名单，报有关会议研究审定。

(八)公示

对拟引进人选进行公示，公示期为5个工作日。公示有异议的，由市文旅局进行核查并提出处理意见。

(九)办理引进手续

公示结束后，下发聘用通知，办理相关入职手续。

四、待遇

1.享有国家规定的事业单位工作人员编制、工资、津贴等，引进人员的工龄、社保、职称等待遇按照事业单位有关规定办理。

2.在榆工作期间，提供人才公寓1套。

3.给予安家费50万元，分5年等额发放;每月给予生活补助3万元，每年安排科研经费30万元;

4.在配偶工作调动和子女上学方面给予便利。

5.优先推荐参评中、省、市人才计划项目。

五、其他事项

1.报名人员提交有关信息应全面、准确、有效。若考生所填信息与本人真实信息不符，或者伪造有关证件材料，骗取笔试资格的，一经查实，按照有关规定处理。

2.拟引进人员因个人原因，不能按要求办理相关引进手续的，取消其引进资格。

3.本次刚性引进高层次考古人才不指定也不出版发行相关教材、辅导用书，不举办、不委托任何机构举办辅导培训班。

4.本公告由榆林市文化和旅游局负责解释。

5.咨询电话：（点击查看联系方式）。

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榆林市文化和旅游局下属事业单位公开引进高层次考古人才报名表

榆林市文化和旅游局

2023年10 月17日

原公告标题：榆林市刚性引进高层次考古人才公告

来源链接：http://wlj.yl.gov.cn/n-show-3336.html