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零售个贷客户经理
岗位职责
1.根据部门的整体计划及工作安排，负责完成考核期内相关业务指标；
2.负责实施个贷产品营销活动，开发潜在客户及存量客户经营；
3.按照行内相关政策要求，合规开展业务营销；
4.完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格
1.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2.年龄不超过35周岁（含）；
3.具有国家认可的全日制本科或以上学历；
4.2年以上的商业银行营销或经济金融相关从业经历，具备丰富的金融知识和实践经验，具备较强的政策理论水平与市场营销能力；
5.具备较强的银行业务和金融产品统筹分析能力；
6.符合履职回避的相关要求
投资顾问岗
岗位职责
1.负责分行私人银行体系建设，含组织架构、私人银行队伍、绩效考核、经营模式等；
2.负责推动全辖私人银行相关经营计划指标的落实；
3.负责推动全辖私人银行客户盘访促，落地资产配置策略、提供协同营销；
4.负责家族信托、私行保险等私人银行大单品的营销；
5.按片区做好全辖的私行业务推动；
6.负责私人银行内外部获客渠道开发与维护；
7.负责总行私人银行客户增值服务推广与分行属地化平台搭建，以及私人银行客户市场活动的策划、组织和实施工作。
任职资格
1、遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3、35周岁（含）以下；
4、4年以上银行工作经验，具有财富管理等相关管理岗位工作经验。持有基金从业资格，具有AFP/CFP/CPB证书优先；
5、积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
6、符合履职回避的有关规定。
财富顾问岗
岗位职责
1.负责全辖营业部经理标准化过程管理、理财队伍标准化客户经营流程的固化督导等工作；整合财富指标及产品策略，通过线上、线下方式形成对下策略宣导；
2.规范标准化晨夕会的过程督导，通过日常推动提高网点每日信息传递效率，培养以目标达成为导向的工作习惯。
3.负责全辖理财队伍的电话质检工作，主抓精准营销名单的联络率，通过电访质量的提高来获得产能的提升，并对理财队伍的电访能力进行赋能。
4.共同负责个人养老金账户全辖开户获客推动，交付个人养老金账户开户数、预约数、养老目标基金入金配置等相关指标。
五、协助落实全辖财富顾问队伍赋能培训、协助进行大型对客活动的组织；
5.共同提升理财队伍大类资配理念、客户盘点和配置方法落地，提升队伍资配服务能力，定期形成配置方法、营销话术、策略解读、案例萃取等支持工具，进行开展片区网点走访，通过“赋能+督导”完成网点的产能提升。
任职资格
1、遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2、具有国家认可的全日制本科及以上学历；
3、35周岁（含）以下；
4、原则上4年及以上金融领域从业经验，或2年以上零售条线工作经验且具有1年以上网点零售营销经验。持有银行从业资格和基金从业资格。具有AFP/CFP/CPB证书优先；
5、积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识。
6、符合履职回避的有关规定。
私人银行客户经理
岗位职责
1.负责落地渠道获客、协同获客、公私联动获客、资负联动获客等获客项目，识别并开发私行客户及潜在私行客户；
2.负责存量私人银行及潜在私行客户的经营、维护、防降和提升；
3.负责为私行及潜在私行客户提供“个人+家庭+企业”的全方位服务，根据私行客户经营周期、职业特点等，落地资产配置、标准化经营、精准营销等工作；
4.负责组织、落地私行客户活动，做好活动邀约、回访等工作
5.负责私人银行非金融服务及品牌服务的营销推广工作；
6.分析个人客户的投诉和建议，研究解决方案，不断提升私人银行客户满意度；
7.完善个人客户档案，为后期深层营销工作做好基础工作；
8.维护和提升个人客户关系，与个人客户建立长期稳定的伙伴关系
9.收集同业竞争对手营销策略、产品研发，业务流程信息，为网点制定针对性营销方案提供依据；
10.主动挖掘个人客户需求，分析私行及潜在私行客户购买我行产品状况及潜在需求。
任职资格
1、遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；
2、具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3、35周岁（含）以下；
4、原则上有4年以上金融行业从业经验，零售银行工作经验不低于2年，持有CFP者优先；
5、积极乐观，身心健康，具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
6、符合履职回避的有关规定。
原标题：中信银行
文章来源：https://job.citicbank.com/
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