2023广东肇庆高新区党群工作部招聘政府雇员公告

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根据《肇庆高新区机关事业单位政府雇员管理办法(修订)》(肇高管办函〔2023〕8号)有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，肇庆高新区党群工作部决定面向社会公开招聘2名政府雇员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘岗位及资格条件详见《肇庆高新区党群工作部2023年公开招聘政府雇员岗位表》(附件1)。

二、报考条件

(一)报考人员需具备以下条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵纪守法，具有良好的品行和职业道德;

3、具有本科学历学位;

4、具有正常履行职责的身体条件和工作能力;

5、具备岗位需求相应的工作经历;

6、年龄不超过35周岁(即1987年12月31日以后出生);

年龄、工作经历年限、相关证书取得日期计算截止时间为2023年12月31日。

(二)有下列情况之一者，不得报考：

1、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2、近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

3、现役军人、机关事业单位见习期未满或服务期未满的在编在职(岗)人员、原为机关事业单位在编工作人员被辞退未满5年的人员;

4、被依法列为失信联合惩戒对象的;

5、聘用后即构成回避关系的;

6、法律法规和规章规定不宜聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘程序

(一)报名

1、报名时间：2024年1月5日至1月11日(办公时间上午8:30—12:00、下午14:30—17:30，法定节假日不受理)，逾期不再接受报名。

2、报名方法：采取现场报名和网上报名形式进行。

(1)现场报名：报考人员须持《肇庆高新区党群工作部公开招聘政府雇员报名表》(附件2)，并携带本人身份证、学历学位证书、工作经历证明(岗位有工作经历年限要求的需提供劳动合同、有社保经办机构签章的社保缴交凭证、单位出具的工作证明含工作单位联系人和联系方式)等原件及复印件，以及本人大一寸彩色免冠近照3张(用于贴报名表)到报名地点(肇庆高新区政德大街18号机关大楼五楼511室)办理报名手续。

(2)网上报名：报考人员将《肇庆高新区党群工作部公开招聘政府雇员报名表》(附件2)、本人身份证、学历学位证书、工作经历证明(岗位有工作经历年限要求的需提供劳动合同、有社保经办机构签章的社保缴交凭证、单位出具的工作证明含工作单位联系人和联系方式)等完整扫描件发送到肇庆高新区党群工作部政务邮箱(地址：gxqdqgzb@zhaoqing.gov.cn，报名邮件请注明报考人姓名、报考岗位信息，如张三+招聘岗位)。

本次招聘考试无需缴纳报名考务费。(联系人：邓志雯，联系电话：0758-3641898)

3、报考人员须按《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)设置的专业名称及代码进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据，报考人员所使用学历与专业要对应(即以同一毕业证书上的学历与专业为准)，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员所学专业未列入《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》的，可选择《广东省2023年考试录用公务员专业参考目录》中的相近专业报考，并在资格审核时提供所学专业课程成绩单、课程对比情况说明等材料。

4、港澳台学习、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料。在国(境)内就读取得国(境)外学历、学位的人员，需取得由国家教育部所属的相关机构出具的学历、学位认证函。

(二)资格审核

本次招聘考试前由招聘工作领导小组对报名者进行资格审核，主要审查报考者的条件、报名时填报的个人信息是否真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息等骗取考试资格的，取消报考资格或聘用资格。资格审查贯穿本次招聘全过程。

(三)考试

本次招考实行竞争性考试，采用笔试加面试方式进行，具体时间另行通知。

1、笔试：笔试采用闭卷形式，满分100分，考试内容为公共知识+专业基础知识等。笔试最低入围分数线由招聘工作领导小组统一划定。

2、面试：面试人选在笔试合格的考生中按招聘岗位拟聘用人数1:3比例确定面试对象。如拟聘岗位人数与笔试合格人数未达到1:3比例，则按实际参加笔试合格人数确定面试人选。

面试人选须在招录单位规定的时间、地点到现场进行资格审核和面试。不按规定时间参加资格审核的，视为自动放弃。资格审核不合格的，不得参加面试，招录单位可依次递补面试对象。凡有关材料信息不实，影响审核结果的，取消面试资格。

面试形式为结构化面试，主要考察报考人员的分析和解决问题能力、语言表达能力和应变能力、形象礼仪等。

评分方式：面试采取百分制，根据考官评分，去掉一个最高分和一个最低分后，综合计算其余评分平均成绩，确定面试人员考试成绩。划定面试合格分数线为60分。面试结束后当场公布成绩。

3、考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位，考试总成绩合格分数线为60分(面试成绩低于60分的不得列为体检对象)。

(四)体检及考察

考试结束后，按照考试总成绩从高到低顺序从考试总成绩合格考生中等额确定体检、考察人选，由肇庆高新区党群工作部公开招聘政府雇员工作领导小组组织到指定医院进行体检。

体检合格的，由招聘工作领导小组对其进行全面考察，并出具考察材料。

(五)公示及聘用

经体检、考察合格后，由招聘工作领导小组确定拟聘用人选，名单在肇庆高新网(http://www.zqgx.gov.cn/)公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，按规定程序办理聘用手续。

体检、考察不合格或放弃体检、考察的，公示中发现问题不能聘用的，以及放弃聘用资格的，可依顺序递补。是否递补体检、考察、拟聘人选，由招聘工作领导小组提出意见，报肇庆高新区党群工作部审批。

四、薪酬待遇

工资待遇按照肇庆高新区政府雇员标准计发。

五、注意事项

(一)招聘工作参照《广东省事业单位公开招聘人员笔试工作规范(试行)》和《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》的保密和纪律要求组织实施，接受纪检监察机关和社会各界监督。

(二)应聘人员应对所提交的个人材料要确保真实，如发现材料作假的，取消考试和聘用资格。

(三)监督电话：0758-3646210(肇庆高新区党群工作部干部人事科)

六、本方案由肇庆高新区党群工作部负责解释。

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1.肇庆高新区党群工作部2023年公开招聘政府雇员岗位表

2.肇庆高新区党群工作部公开招聘政府雇员报名表

3.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录

原公告标题：肇庆高新区党群工作部2023年公开招聘政府雇员公告

来源链接：http://www.zqgx.gov.cn/ggtz/content/post_2936391.html