银行招聘信息网发布银行招聘信息、银行网申、银行笔试、面试等相关资讯。
理财经理岗-业务主办岗
工作职责
1.负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作；
2.负责贵宾类客户的维护及拓展营销；
3.为财富类产品的发行及销售提供改进经验；
4.为客户提供全方位的金融服务体验。
任职要求
1.具有2年及以上银行理财业务工作经验；
2.熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；
3.具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；
4.持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。
理财经理岗-经理级
工作职责
1.负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作；
2.负责贵宾类客户的维护及拓展营销；
3.为财富类产品的发行及销售提供改进经验；
4.为客户提供全方位的金融服务体验。
任职要求
1.具有2年及以上银行理财业务工作经验；
2.熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；
3.具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；
4.持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。
公司客群营销序列--业务主办岗
工作职责
(1) 牵头研究制定本区域对公基础客群营销规划，联合风险、产品等部门共同出台营销指引、制定营销方案，并组织落地实施。
(2) 负责分行批量获客渠道及合作生态圈建设，并及时将总分行、不同渠道获取的目标客群名单与营销线索进行分析整理、推送一线，并组织营销开发、跟踪业务落地、做好评价。
(3) 组织等专题营销活动，提升我行品牌影响，组织获客促进客户触达和提升，为一线客户经理提供营销支持。
(4) 针对区域特色客群开展专项服务模式、差异化创新产品的研究与推广，组织分行持续夯实客户基础，做好客户提升，协同小微等客群、产品部门开展营销，达成客群经营目标。
(5) 搭建客户权益体系，推动重点产品和总分行重点业务模式落地；收集客户需求及产品优化建议，协调反馈，改善优化。
(6) 组织实施中小信贷计划，组织一线人员为中小基础客群做好基础信贷服务；协调风险部门持续完善区域信贷政策，按规定组织做好客户准入管理。
(7)协同相关部门/中心，做好基客经理能力建设、人员考核、资质管理与培训提升等工作；协同相关部门/中心搭建、维护数字化营销相关系统、平台，开展数据分析，支撑一线营销。
任职要求
1、具备2年（含）以上中小微业务专职推动经验（包括中小信贷、科创等特色客群营销推动)或3年（含）以上相关工作经历（公司业务、风险管理、产品研发支持)的人员。
公司客群营销序列--经理岗
工作职责
(1) 牵头研究制定本区域对公基础客群营销规划，联合风险、产品等部门共同出台营销指引、制定营销方案，并组织落地实施。
(2) 负责分行批量获客渠道及合作生态圈建设，并及时将总分行、不同渠道获取的目标客群名单与营销线索进行分析整理、推送一线，并组织营销开发、跟踪业务落地、做好评价。
(3) 组织等专题营销活动，提升我行品牌影响，组织获客促进客户触达和提升，为一线客户经理提供营销支持。
(4) 针对区域特色客群开展专项服务模式、差异化创新产品的研究与推广，组织分行持续夯实客户基础，做好客户提升，协同小微等客群、产品部门开展营销，达成客群经营目标。
(5) 搭建客户权益体系，推动重点产品和总分行重点业务模式落地；收集客户需求及产品优化建议，协调反馈，改善优化。
(6) 组织实施中小信贷计划，组织一线人员为中小基础客群做好基础信贷服务；协调风险部门持续完善区域信贷政策，按规定组织做好客户准入管理。
(7)协同相关部门/中心，做好基客经理能力建设、人员考核、资质管理与培训提升等工作；协同相关部门/中心搭建、维护数字化营销相关系统、平台，开展数据分析，支撑一线营销。
任职要求
1、具备2年（含）以上中小微业务专职推动经验（包括中小信贷、科创等特色客群营销推动)或3年（含）以上相关工作经历（公司业务、风险管理、产品研发支持)的人员。
报名截止时间：2024-02-29
版权声明
本站点所有事业单位、教师等招聘考试信息均来自官方公开招聘公告，文章结尾附有原文链接；发布的来源标注为“事业编考试网”的文章，版权均归事业编考试网所有，未经许可不得转载。
本文链接：https://sydw.net/zpxx/288895.html
