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公司客群营销岗（经理）
截止日期：2024-06-30
工作职责
1.建立并优化公司客群分层分类管理体系，梳理不同客户群体的划分标准和名单，搭建客群营销体系，组织推进客群维护、拓展与营销开发，实现客户数量增长、客户价值提升。
2.持续采集客群洞察意见，精准分析客群特征，聚焦重点行业和客群需求，形成客群经营策略和目标，研究策略落地路径；根据市场形势变化，检视业务营销管理策略的执行效果，对市场发展方向进行分析和预判，优化更新营销策略，提升客群经营竞争力。
3.通过整合跨条线、部门、机构的资源、服务和技术能力，建立针对性的客群经营协同服务团队，建立以客户为中心的综合化服务体系；统筹开展营销活动策划，组织开展线上线下各种营销活动，实施业务推广，提升对客服务覆盖面和服务深度。
4.组织制定营销管理制度及营销管理规则，建立全行营销秩序及业务协同体系，建立快速反应机制，建立考核评价机制并组织实施，提升全行营销体系管理及协同营销能力。
5.利用技术手段与工具，跟踪销售目标的实现过程，及时定位营销痛点、难点，制定业绩提升举措，通过典型案例推广和学习培训等，加强业务传导并提升营销能力。
6.从行业、区域、政策等层面，对客户进行评估，在名单准入、额度分配等方面实行统筹管理。
任职要求
全日制大学本科及以上学历，金融、经济类相关专业优先，；
具有5年以上银行、保险、基金、证券等工作经验优先；
具备熟练的业务技能，包括财务、会计、法律、金融业务等相关知识技术，具有较强的理解和逻辑分析能力；
工作踏实认真，具有较强的作责任心，具备较强协调能力、抗压能力及团队精神；
遵纪守法、爱岗敬业、廉洁自律、恪守职业道德，无不良道德行为和违法违纪行为；
性格开朗，善于沟通交流，具备创新精神。
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