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2024年杭州银行杭州小微信贷中心社会招聘启事(7.9)

事业编 浙江人事考试网 2024-07-09 16:20:00 90 0 | 文章出自:银行招聘信息网 银行招聘杭州银行招聘浙江人事考试网

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  小微客户经理
  所属单位:杭州小微信贷中心 | 工作地点:杭州 | 招聘人数:若干
  职位描述:
  1、负责小微业务营销,完成下达的各项营销目标;
  2、负责小微客户的业务受理、尽职调查与业务申报;
  3、负责小微客户关系的日常维护;
  4、负责落实小微信贷客户的贷后检查工作,认真完成贷后检查报告等贷后管理资料,加强信贷资金用途和效益的检查。
  任职要求:
  1、年龄原则上不超过35周岁,时间计算至招聘发布之日;
  2、大学本科及以上学历;
  3、具有2年及以上银行或财务相关岗位工作经验,有信贷经验的优先考虑;
  4、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录;
  5、身体健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
  业务发展部负责人
  所属单位:杭州小微信贷中心 | 工作地点:杭州 | 招聘人数:若干
  职位描述:
  1、负责本部门全面工作,贯彻落实总行和中心制定的各项政策,负责部门日常事务管理;
  2、对下达的任务目标进行分解,制定工作计划,落实具体举措;
  3、负责渠道拓展、营销及关系维护等工作,提炼总结优秀营销经验并推广;
  4、负责把控部门整体业务风险,做好部门风险管理的相关工作;
  5、负责部门的团队建设工作,做好部门团队人员梯队培养、带训与帮扶工作。
  任职要求:
  1、年龄原则上不超过40周岁,时间计算至招聘发布之日;
  2、大学本科及以上学历;
  3、具有5年及以上银行相关岗位工作经历,熟悉银行信贷业务,具有2年以上管理经验;
  4、具有较强的风险控制和客户拓展能力,具有较强的组织协调、口头表述与文字撰写能力;
  5、熟悉市场,有较强的客户资源者优先;
  6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
  授信审查岗
  所属单位:杭州小微信贷中心 | 工作地点:杭州 | 招聘人数:若干
  职位描述:
  1、协助客户经理完成单笔业务的访谈及实地走访调查工作;
  2、负责中心单笔业务审查,客观、充分评估信贷业务风险,独立发表审查意见;
  3、负责信贷客户内部评级的复评工作;
  4、建立审查台账,定期开展分析工作,针对客户经理尽职调查薄弱环节,组织开展各类培训;
  5、参与各类检查及贷后管理等相关工作。
  任职要求:
  1、年龄原则上不超过35周岁,时间计算至招聘发布之日;
  2、大学本科及以上学历;
  3、具有3年以上银行信贷业务或信贷审查工作经验;
  4、具备法律、金融、财会等专业知识,具有较强的授信业务风险评估能力,能提出明确的授信意见和合理的风险防范建议;
  5、有较强的沟通协调、数据分析及文字撰写能力,有强烈的责任心、主观能动性及团队意识。
  6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
  业务管理部负责人
  所属单位:杭州小微信贷中心 | 工作地点:杭州 | 招聘人数:若干
  职位描述:
  1、负责本部门全面工作,贯彻落实总行和中心制定的各项政策,负责部门日常事务管理;
  2、统筹中心营销管理相关工作,负责做好各阶段经营情况分析;
  3、负责制定中心各项营销活动方案,推动业务指标完成,做好过程跟踪、通报、复盘等工作;
  4、负责做好产品政策宣贯,制定相关培训计划,定期开展培训及学习成果的验收工作;
  5、负责中心考核及其他综合管理工作。
  6、负责完成中心负责人交办的其他工作。?
  任职要求:
  1、年龄原则上不超过40周岁,时间计算至招聘发布之日;
  2、大学本科及以上学历,具有管理经验的优先考虑;
  3、具有5年(含)以上银行相关岗位工作经历,熟悉银行信贷业务,具有2年以上管理经验;
  4、具备小微信贷产品知识、有较强的营销敏感度,能根据营销目标制定活动方案;
  5、有较强的沟通协调、数据分析及文字撰写能力,有强烈的责任心、主观能动性及团队意识。
  6、不属于我行员工招录回避对象(凡有配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲在我行及全资子公司工作的均属于招录回避对象)。
  截止日期:2024-12-31

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