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苏州分行
2009年成立
21家网点 苏州区域全覆盖
员工总数1500人学历高年轻化
存款规模近1500亿元、全量资产超2000亿元
极具竞争力的薪酬福利
五险二金、交通补贴、住房补贴、高温补贴、研修津贴、节日福利、自助三餐、健康体检、补充商业保险等面面俱到
公开公平的考核制度
扁平化的三维考核评价体系,多劳多得
透明畅通的晋升机制
三级后备人才库,统一笔面试竞聘
科学完善的培养体系
新员工培训、一对一带教、三师培养体系、各类专项培养计划
招聘岗位
管理岗位
公司业务部负责人
零售业务部负责人
(常熟、吴江等区域)
私人银行部负责人
(常熟、昆山、张家港等区域)
营销岗位
公司客户经理
零售业务经理
私银经理/自营私银经理
理财经理
*各岗位具体工作职责详见招聘官网*
申请条件
本科及以上学历;
管理岗要求三年以上金融同业工作经验且具有相关管理经验;
营销岗要求有金融同业工作经验，熟悉所应聘岗位的业务及市场;
符合我行亲属回避制度。
投递方式
官网投递
登录宁波银行招聘官网(https://zhaopin.nbcb.com.cn),点击[社会招聘]--招聘机构选择【苏州分行],选择相关岗位,注册填写简历,完成简历投递。
公众号投递
关注“宁波银行招聘”官方公众号,注册账户并填写简历,选择[我要应聘]-【社会招聘]-选择【苏州分行]社会招聘相关岗位进行投递。
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