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公司业务营销部门总经理
岗位职责:
1、公司业务营销：按照分行行长室制定的公司业务营销方向和拓展思路，系统策划和组织安排公司业务市场营销计划的实施，完成分行下达的各项公司业务指标；带领客户经理团队明确分行目标客户，拓展客户资源；
2、授信管理：对公司条线的相关业务内容进行控制和把关；保证各项业务按照监管部门及上级单位的规章制度执行；对已授信的客户组织有效的贷后检查和信用分类，有效防控所管辖的授信业务的各类经营风险，确保团队合规经营；
3、团队管理：负责团队组建、日常经营和管理、制度建设等工作；指导和安排团队日常工作，对团队成员的绩效管理工作提出建议，具体组织和实施部门内人员的培训等工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历优先，专业不限；
2、具备3年及以上银行从业经验，1年及以上管理工作经验，具备较丰富的金融及相关行业专业知识；
3、客户开拓及服务营销能力强，能独立牵头开拓市场；
4、责任心强，具有较高的内外部沟通、协调能力。
贵宾理财经理
岗位职责:
1、承接和维护支行分层经营的移交客户，保持客户资产规模并取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；
2、通过MGM和自拓增加财富客户，促进潜力客户升级；以客户为中心，不断挖掘和满足客户需求，为客户提供个性化的投资建议和理财方案，实现客户财富的保值增值；全方面满足客户需求，开展交叉销售，促进客户升级；
3、积极配合和参与财富团队管理，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；贯彻合规及风控制度要求，确保业务品质及合规。
岗位要求:
1、本科及以上学历优先； 2、银行理财经理从业经验2年及以上，服务营销能力强优先； 3、取得基金、保险、证券从业资格，持有AFP、CFP等资格优先； 4、行为举止得体大方，亲和力强；有服务意识和销售特质，责任心强，积极认真，抗压力强；思维敏捷，沟通有说服力，目标导向；纪律及合规意识强。
支行行长（储备）
岗位职责:
1、全面主持支行工作，规划支行的公司、零售银行等业务，做好市场拓展、客户开发等工作，完成各项经营目标。 2、负责为区域内地方政府、企事业单位及个人客户提供专业化综合金融服务。 3、充分发挥平安集团金融全牌照的优势，协同当地各平安各专业子公司，利用集团资源进行全面深度开发。
岗位要求:
1、具备丰富的银行从业经验。
2、具备丰富的政府及对公资源。
私行金融顾问（PB）
岗位职责:
1. 服务企业主、董监高等顶级私行(超高净值)客户，经营顶级私行客户渠道平台进行圈层经营； 2. 整合资源为顶级私行客户提供覆盖资产配置、家族传承、个人及公司投融资等定制化一站式解决方案； 3. 负责主动开拓或协同分行公私联动、银证联动落地外部渠道合作，制定股权激励项目方案，促进私行获客； 4. 贯彻合规及风险控制要求，确保团队有品质的持续经营。
岗位要求:
1. 学历：本科及以上学历 ，金融类相关专业优先 2. 经验：从事5年以上私人银行、对公投行、券商、财富管理机构等相关行业工作经验，有超高净值客户服务经验者优先，在家族治理、公司治理，海外业务有经验者优先； 3. 专业能力：熟悉金融市场及金融方案及产品，服务营销和推动能力强，持有CFA\CFP\CIIA\CPA\保荐人等专业资质者优先； 4. 素质要求：追求卓越、具有商业敏感性，沟通协调能力强；遵纪守法、合规意识强。
跨境业务产品经理
岗位职责:
1、负责为分行公司客户跨境业务经营管理活动提供政策解读和咨询意见，向总、分行提供外汇政策合规信息和建议，负责分行公司客户跨境产品及业务的政策合规协审。
2、密切关注外汇及跨境人民币法规/监管文件/工作通知的下发，传达落实监管部门及总行外汇政策，及时准确解读并指导分行跨境业务开展。
3、负责分行跨境业务的推动和业务政策培训宣导，研究跨境业务的新场景、新模式。
4、组织分行跨境业务合规评审检查/调研，撰写检查报告/调研报告；开展跨境业务日常合规监控。
岗位要求:
1、本科及以上学历，金融、数学、IT等相关专业优先；
2、拥有3年以上的跨境业务管理工作经验，具备股份制银行省分行工作经验者优先；
3、 具有较强的学习能力，逻辑思维清晰，具有较强的责任心和团队意识；
4、具备良好的职业操守，风险意识强， 认同平安文化，积极进取，无违法记录和行业严重处罚记录。
对公客户经理
岗位职责:
1、拓展并维护公司客户，营销公司金融产品和服务方案；
2、挖掘客户需求，设计实施客户营销，达成业绩指标；
3、对客户信贷风险进行分析、预警和控制，确保资产质量。
岗位要求:
1、本科及以上学历优先；
2、2年以上相关工作经验，业务资源丰富；
3、具有较强的营销意识、沟通能力和市场拓展能力；
4、熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场开拓能力，掌握相关行业信息与发展动态。
私人财富顾问
岗位职责:
1、负责开拓维护私行及财富客群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度；
2、经营私行及财富客户，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资建议、财富分析和规划、保障传承分析和规划，促进客户在我行资产提升；
3、积极配合和参与私行团队管理，避免业务冲突，提供合理化建议，保持积极向上的团队氛围；
4、贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。
岗位要求:
1、本科及以上学历；
2、具有1年及以上金融行业相关岗位工作经验，具备私行理财经理、保险营销、高端客户营销工作经历者优先；
3、对保险行业有一定了解，服务营销能力、商业敏感性、沟通协调能力强者优先；持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证照优先，曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先；
4、认同公司文化，积极进取，结果导向，具备优秀的团队合作和沟通协调能力；无不良从业记录，责任心和合规意识强。
市场经理
岗位职责:
1、 提升渠道营销的获客能力、拓展零售业务外部合作渠道。
2、 全渠道代发、收单业务的承接和开拓。
3、 为批量获客客户提供信用卡、贷款、理财等服务。
4、 做好集团内外部全渠道联动和推动。
5、 落实合规及风险管理工作要求，确保业务健康发展。
6、完成总分行下达的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历，金融相关专业优先。
2、两年以上金融从业经验，有相关从业经验。
3、具备较好的沟通协调能力及市场拓展能力。
4、目标感强，有恒心、韧劲强，遵纪守法，合规意识强
普惠金融经理
岗位职责:
1、在遵守合规和风险管理要求的前提下，专职负责普惠金融业务开拓和维护；
2、负责普惠产品销售、业务拓展、客户经营和交叉销售；
3、促进业绩目标达成。
岗位要求:
1、本科及以上学历；
2、熟悉或热爱小企业金融工作，具有较强的市场营销能力；具备批量获取小微企业客户的能力；
3、具有良好的思想品德和职业道德，爱行敬业、遵纪守法、廉洁自律，有较强的事业心和进取精神，无不良行为记录。
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