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支行行长助理
截止时间：2024-09-08
工作地点：陕西省西安市
专业要求
无
工作职责
协助支行行长开展营销拓展、人员管理、客户维护等工作
任职要求
一、基本要求
（一）遵纪守法，诚实守信，无违法、违纪或其他不良行为记录；
（二）认同本行企业文化和理念；
（三）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心里素质；
（四）符合本行聘用回避的有关规定；
（五）国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行。
二、任职要求
（一）本科及以上学历；
（二）40周岁以下
（三）5年以上银行从业经验，其中2年以上团队管理经验
业务管理岗
截止时间：2024-09-08
工作地点：陕西省西安市
专业要求
无
工作职责
负责分行计划财务相关工作
任职要求
一、基本要求
（一）遵纪守法，诚实守信，无违法、违纪或其他不良行为记录；
（二）认同本行企业文化和理念；
（三）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心里素质；
（四）符合本行聘用回避的有关规定；
（五）国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行。
二、任职要求
（一）本科及以上学历；
（二）40周岁以下；
（三）5年以上银行从业经历；
零售客户经理
截止时间：长期
工作地点：陕西省西安市,陕西省榆林市,陕西省宝鸡市,陕西省咸阳市,陕西省渭南市,陕西省汉中市
专业要求
无
工作职责
（一）负责零售客户的拓展与维护，包括新客户的营销拓展、存量客户的的服务维护与业务提升；
（二）负责客户管理与营销信息的收集、分析与反馈，为客户提供专业化优质服务；
（三）参与本行开展各种形式的营销活动与宣传活动，根据业务导向进行营销宣传活动方案，并适时开展相关业务与产品的营销推介。
任职要求
一、基本要求
（一）遵纪守法，诚实守信，无违法、违纪或其他不良行为记录；
（二）认同本行企业文化和理念；
（三）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心里素质；
（四）符合本行聘用回避的有关规定；
（五）国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行。
二、任职要求
（一）本科及以上学历；
（二）35周岁以下；
（三）1年以上银行从业经历；
（四）具有较强的市场营销拓展能力及团队合作意识，熟悉当地市场
信用卡中心大宗分期客户经理（劳务派遣制）
截止时间：长期
工作地点：陕西省汉中市
专业要求
无
工作职责
1、负责辖区范围内信用卡综合业务的营销推进，建立银行与客户个人业务联系；
2、负责根据客户零售金融需求，针对性开展营销推广；
3、负责辖内市场商户活动资源的拓展并推进落地；
4、负责其他零售营销任务的推进完成等。
任职要求
1、年龄35周岁以下；
2、具备较好的学习能力和学习意愿，具有良好的沟通表达能力和团队协作意识；
3、无从业违规记录，无不良信用记录，无不适宜从事银行岗位工作的其他情况；
4、具备较强的市场拓展能力和客户沟通能力，热爱营销工作，有同业销售类工作经历者优先。
对公客户经理
截止时间：长期
工作地点：陕西省西安市,陕西省榆林市,陕西省宝鸡市,陕西省咸阳市,陕西省渭南市,陕西省汉中市
专业要求
无
工作职责
（一）负责根据分支行要求按质按量完成各类业务与产品的营销任务与业务目标，不断提升业绩水平；
（二）负责客户的拓展与维护，包括新客户的营销拓展、存量客户的服务维护与业务提升；
（三）负责客户各项业务的申请、资料收集与上报，并做好对存贷款客户的后续服务与维护，保证资产质量；
（四）负责搜集客户信息，登记保管客户资料，做好客户管理与营销信息收集、分析与反馈；
（五）负责参与支行开展各种形式的营销活动与宣传活动，根据分支行业务营销宣传活动方案适时开展相关业务与产品的营销推介。
任职要求
一、基本要求
（一）遵纪守法，诚实守信，无违法、违纪或其他不良行为记录；
（二）认同本行企业文化和理念；
（三）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心里素质；
（四）符合本行聘用回避的有关规定；
（五）国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行。
二、任职要求
（一）本科及以上学历；
（二）35周岁以下；
（三）1年以上银行从业经历；
（四）具有较强的市场营销拓展能力及团队合作意识，熟悉当地市场
理财经理
截止时间：长期
工作地点：陕西省西安市,陕西省榆林市,陕西省宝鸡市,陕西省咸阳市,陕西省渭南市,陕西省汉中市
专业要求
无
工作职责
（一）负责财富客户的拓展与维护，与客户建立良好的关系，提升客户数量及在我行的资产规模；
（二）结合客户的风险承受能力及实际需求，为客户提供专属的财富管理咨询服务与资产配置方案，打造个性化的专属理财服务；
（三）参与本行开展的各种形式的营销与宣传活动，根据业务导向开展营销宣传，并适时开展业务与产品的营销推介，完成各类财富业务与产品营销任务；
（四）按要求取得相关资质和证书，在资产配置与产品销售环节中，遵守相关法律法规和行内外规章制度要求，确保销售环节与业务发展的合规性
任职要求
一、基本要求
（一）遵纪守法，诚实守信，无违法、违纪或其他不良行为记录；
（二）认同本行企业文化和理念；
（三）具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心里素质；
（四）符合本行聘用回避的有关规定；
（五）国家法律法规、监管政策及银行业协会对人员招聘另有要求的，从其规定执行。
二、任职要求
（一）本科及以上学历；
（二）35周岁以下；
（三）1年以上银行从业经历；
（四）具有较强的市场营销拓展能力，熟悉财富产品销售，持有AFP/CFP、基金从业资格证书者优先考虑；
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