2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动黑河市爱辉区事业单位人才引进5人公告

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为深入贯彻落实2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动安排部署，加快推进人才强区战略，吸引各类人才到我区就业创业，为全区经济社会高质量发展提供人才保障。按照黑河市委组织部、黑河市人社局联合印发的《关于开展2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动的通知》要求，爱辉区于9月22日起，赴哈尔滨工程大学等高校开展专场招聘会。现将有关事宜公告如下：

一、引进计划

此次计划引进事业单位5人。具体引进岗位、数量及条件详见《2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动爱辉区事业单位人才引进岗位计划表》(附件1)。

二、引进范围

全国普通高等院校(不含独立学院、民办院校)符合岗位资格条件的全日制统招大学本科及以上学历的应(往)届毕业生。

三、引进条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法和法律，拥护中国共产党;

2.具有良好的职业道德和行为规范;

3.具备履行岗位职责的工作能力;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.2025年应届本科、硕士毕业生应于2025年7月31日前取得相应毕业证和学位证,应届博士毕业生应于2025年12月31日前取得相应毕业证和学位证,不能如期取得不予录用;

6.年龄须符合岗位设置的年龄条件，以2024年9月1日为节点计算。统招全日制本科生年龄为30周岁以下(1993年9月1日后出生);统招全日制硕士研究生年龄为35周岁以下(1988年9月1日后出生);统招全日制博士研究生年龄为45周岁以下(1978年9月1日后出生);

7.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力。本科毕业生所学专业须与引进岗位专业要求一致。硕士研究生及以上学历毕业生所学专业须与引进岗位要求一致或相近;

8.符合法律法规和岗位要求的其他资格条件。

（二）具有下列情形之一的，不得报名参加引进：

1.定向培养、委托培养的应届毕业生;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

3.受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.因违纪违法被国家机关或企业事业单位开除、辞退、解聘的人员，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的人员;

6.近五年内，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为且在禁考期的人员;

7.被开除中国共产党党籍的人员;

8.符合兵役登记条件的男性公民拒绝、逃避兵役登记且在县级人民政府责令限期改正后拒不改正的人员;

9.爱辉区机关、事业单位在编工作人员;

10.按照法律、法规规定不得引进为事业单位工作人员的人员。

四、引进程序

本次引才活动采取现场报名、现场考试、现场签约的方式进行。根据签约实际情况，已签约的岗位将在下一次招聘会前进行削减，每个现场签约结束后核减相应岗位计划，签约人员名单、取消和缩减岗位情况在网站上公布。考生现场报名咨询时以调整更新后的岗位招聘计划为准。

（一）报名

采取现场报名的方式进行，考生应在指定时间内前往招聘会现场进行报名(不受理线上报名)，逾期不再受理报名事宜。考生只能报考一个岗位。现场报名时间及地点具体安排如下：

1.哈尔滨(哈尔滨工程大学)专场招聘会

时间：9月22日(星期日)下午14:00-16:00

地点：哈尔滨工程大学启航活动中心

地址：哈尔滨市南岗区南通大街145号

2.成都(四川大学)专场招聘会

时间：10月10日(星期四)下午14:00-16:00

地点：四川大学望江校区就业中心3楼专用招聘会场

地址：成都市武侯区一环路南一段24号

3.长春(吉林大学)专场招聘会

时间：预计10月25日(星期五)下午

东北五校吉林大学专场招聘会确定后，另行通知

地点：吉林大学前卫南区体育馆

地址：长春市朝阳区前进大街2699号吉林大学前卫南区

如专场招聘会时间、地点有调整，将通过网站发布通知。

（二）资格审查。

1.报名时需提交的相关材料如下：

(1)二代有效身份证原件及复印件1份;

(2)学历学位材料：提供各学习阶段毕业证、学位证原件及复印件各1份和学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份;

(3)未取得毕业证书的2025年应届毕业生提供学信网打印《教育部学籍在线验证报告》1份;

(4)二寸蓝底免冠照片3张及照片电子版(jpg格式);

(5)《2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动爱辉区事业单位人才引进报名表》(详见附件2)。

2.关于岗位专业的说明。人才引进以教育部学科专业目录为指导。如在相关学科专业目录中不能明确报名所使用专业与岗位所需要专业为不同的专业的，以下情况可以报名：

(1)报考人员毕业证专业与《计划表》专业名称一致，只有连接词不同，如“与”“及其”“与其”“和”“及”等或多“专业”、少“专业”两个字(类似词语：“方向”“管理”“工程”“艺术”“技术”“硕士”)等，多“学”、少“学”一个字等类似情况，可以报名。

(2)报考人员毕业证专业名称在《计划表》中表述为两个或两个以上的，如考生毕业证专业名称为“绘画(中国画)”，而《计划表》表述为“绘画”“中国画”等类似情况，可以报名。

（三）考试

本次引才不设开考比例，采取分类考试的方式进行。

1.现场直接面试

“双一流”建设高校全日制统招本科及以上学历毕业生和全国普通高等院校(不含独立学院、民办院校)全日制统招硕士研究生及以上学历毕业生,采取在报名地直接面试的方式进行。面试满分为100分，面试成绩低于70分者不进行递补，不予聘用。

2.笔试+面试

全国普通高等院校(不含独立学院、民办院校)统招本科学历毕业生,采取“笔试+面试”的方式进行。

(1)笔试。笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为《综合知识》(主要包括政治、时事政治、经济、法律、人文、历史等)。笔试满分为100分并设定笔试成绩合格线为60分,笔试成绩达到成绩合格线60分及以上的考生有资格进入下一环节,未达到笔试成绩合格线的考生不能进入下一环节。

笔试具体时间、地点另行通知。

(2)面试。面试采取结构化面谈方式进行，根据引进同一岗位笔试总成绩从高到低的顺序，按照进入面试人数与岗位拟聘人数2:1的比例确定面试人选。末位出现并列的，可相应增加进入面试人数。如进入面试人数与岗位拟聘人数不足2:1的比例，笔试总成绩在60分以上的考生全部进入面试。

面试时间、地点另行通知。

考试总成绩按100分计，考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，成绩保留小数点后两位。

（四）确定人选

1.现场直接面试方式。根据面试成绩,按引进岗位人数1:1的比例从高到低等额确定进入体检和考核人员。如面试成绩相同时，按评分要素从前到后的顺序确定人选;

2.笔试+面试方式。根据总成绩，按引进岗位人数1:1的比例从高到低等额确定进入体检和考核人员。如总成绩出现并列，按面试成绩从高到低顺序确定人选，如依然并列，则进行加试，加试方案另行公布。

根据招聘会举办的先后顺序，确定人选后，与考生签署《就业协议书》。

（五）体检和考核

1.体检。面试结束后，按照引进名额1:1比例根据面试成绩由高分到低分确定体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。体检不合格或缺检者不予聘用，从面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补。体检费用按照实际发生额由本人承担。

2.考核。主要是对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况采取多种方式进行考核，并对应聘人员资格条件，是否具有报考回避情形等方面情况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，未查实前暂缓聘用程序;对考核不合格人员，不作为拟聘用人选。从面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次等额递补进行体检、考核。

（六）公示和聘用

根据考试、体检、考核结果确定拟聘用人选，在爱辉区人民政府网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，按照有关规定办理聘用手续。公示期间，对有问题并查有实据的或放弃的，不予聘用。

经公示无异议的应聘人员，由用人单位与其签订事业单位聘用合同、办理相关聘用手续，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相关待遇。聘用人员实行试用期制度，试用期为1年，试用期满经用人单位进行考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。在爱辉区最低服务年限(含试用期)为5年，期间不得通过考试(遴选)、调动等方式离开爱辉区。

五、注意事项

1.报名时，报考人员要如实提交有关信息和材料。凡存在弄虚作假、违纪作弊，扰乱报名及考试秩序，伪造学历证书及其他有关材料骗取考试资格，考试后无正当理由放弃相应资格，除取消考试资格和聘用资格外，还将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》相关规定予以严肃处理。

2.考生应及时关注爱辉区人民政府网发布的公告和有关信息，了解引进工作进程，同时应保持电话畅通。若因个人未及时查看等原因错过引进过程的任何环节，考生自行承担相应后果。

3.引进工作严格执行《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)及《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，保证引进工作公开、公平、公正。

报考人员不得报考与引进单位人员有《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》第三十五条所列回避情形的岗位。《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》第三十五条规定：“事业单位公开招聘工作人员实行回避制度。凡与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得聘用到与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。招聘组织实施单位或部门负责人和具体负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避”。

4.资格审查工作贯穿人才引进工作全过程，在任何环节发现引进人员有不符合引进要求情形的，取消其引进资格。

5.本次人才引进不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

本公告由2024年度“黑龙江人才周”校园引才爱辉区校园引才工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由2024年度“黑龙江人才周”校园引才爱辉区校园引才工作领导小组研究决定。

考务咨询电话：0456—6100075

信息发布网站：爱辉区人民政府网

(http://www.aihui.gov.cn/)

附件：1. 2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动爱辉区事业单位人才引进岗位计划表

2. 2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动爱辉区事业单位人才引进报名表

2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动

爱辉区校园引才工作领导小组办公室

2024年9月11日

原公告标题：2024年度“黑龙江人才周”校园引才活动爱辉区事业单位人才引进公告

来源链接：https://www.aihui.gov.cn/ahq/c100750/202409/c11_303649.shtml