2024江苏亲亲集团股份有限公司职业经理人招聘1人公告

江苏亲亲集团股份有限公司经营范围包括印铁、制罐、制盖及食品和饮料包装品的加工、制造和销售;食品机械零配件加工、销售及其有关的技术服务、技术培训、信息咨询;仓储及食品交易市场经营管理。根据集团改革发展和经营管理的实际需要，拟面向社会公开招聘职业经理人，现将有关事项公布如下：

一、基本原则

本次公开招聘坚持德才兼备、以德为先的用人标准，体现公开、平等、竞争、择优，聚天下英才而用之。规范运行，严密组织，始终做到“信息公开、程序公开、结果公开”，确保公平公正;严明纪律，强化监督，不断提高招聘公信力。

二、职位计划

公开招聘控股子公司副总经理1名，具体岗位要求详见附件1。

三、基本条件

(一)遵守国家法律、法规，思想政治素质好，无不良记录;

(二)工作踏实，责任心强，对企业忠诚度高，具有较强的执行力、团队意识、沟通协调和语言文字能力;

(三)具备履行岗位职责所需的管理能力和专业技术能力，具有5年以上财务会计工作经验;

(四)具备本科及以上学历，取得相应的毕业证书、学位证书，财务财会类专业。国(境)外留学人员需取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;

(五)具有中级或以上会计职称;

(六)具有良好的心理素质和身体素质;

(七)年龄不超过40周岁(1983年9月24日以后出生)。持有CPA证书，或从事制造业财务工作满15年，年龄可放宽至45周岁(1978年9月24日以后出生);

(八)符合《2024年江苏亲亲集团股份有限公司职业经理人岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》，附件1)中岗位所规定的具体资格条件。

(九)有以下情形的人员，不得报名：

1、因犯罪受过刑事处罚的;

2、被开除公职、军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

3、有较为严重的个人不良征信记录的;

4、具有严重身体或精神疾病，不宜从事相关岗位工作的;

5、具有其他不能建立劳动关系的情形的;

6、国家和省、市另有规定不得应聘有关岗位的人员，不得应聘。

四、招聘程序和方法

招聘工作按照报名与资格初审、适岗能力评价、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)报名与资格初审

1、招聘信息公布渠道

(1)扬州人才市场网

http://221.229.114.189/rcm/yzjob/index

(2)全国事业单位招聘网

https://www.qgsydw.com/qgsydw

2、报名方式及时间

本次招聘的报名工作通过网络进行，不接受现场报名。报考人员须在报名时间内登录报名系统https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/920，按照指引注册和报名，并在报名时上传岗位所需材料，不按要求操作被视为无效报名。

报名时间：2024年9月24日09:00—10月11日16:00，逾期不予补报。

资格初审时间：

2024年9月24日09:00—10月11日17:00。

报考人员对资格初审异议的陈述申辩(补充材料)时间：

2024年9月24日09:00—10月12日12:00。

资格初审单位对资格审核异议的处理时间：

2024年9月24日09:00—10月12日14:00。

报考人员网上提交报名信息24小时后，即可登录报名网址查询是否通过资格初审，通过资格初审即为报名成功。如对资格初审意见有异议，请及时提出陈述申辩。岗位要求及相关政策咨询电话：0514-87012586、0514-85589006。报名系统、资格审查咨询电话：0514-87012586。

3、报名注意事项及资格审查

(1)报考人员应认真阅读公告和相关要求，按公告要求以及网上提示如实填写有关信息，在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。同时上传报考者本人报名材料，报名所需上传材料详见报名系统。

(2)用人单位对照基本条件进行资格复审，符合条件者应准备好身份证、报名登记表、学位学历证书、职业资格证书、获奖证书、工作经历证明等资料原件和复印件各1份，以备核对。

(3)凡弄虚作假或其他原因造成不符合招聘条件的，在任一环节，一经查实，即取消考试或聘用资格。在招聘全过程，如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响考试和聘用的，责任自负。

(4)本岗位开考比例为1︰3，报名结束后，若报名人员达不到开考比例的，将延长报名时间直至达到开考比例或取消岗位招聘计划，有关情况会及时在网站或公众号公布。

(二)适岗能力评价

岗位招聘人数与初审合格人数的比例超过1:8，则根据报名时提供的材料信息，对资格初审合格的人选进行适岗能力评价，最终按1:8的比例确定进入面试人选。有关情况及时在相关网站公布。

(三)面试人选确定和资格复审

1、面试人选确定

按招聘岗位计划数1:8的比例(不满8人，以实际审核通过人数进入面试)，确定参加面试的人选。

2、资格复审

面试前，对面试人选进行资格复审，通过资格复审的考生，发放《面试通知书》。

资格复审时，报名者应提供招聘公告及岗位要求的相关证明材料。复审不合格的，取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时，在适岗能力评价合格人员中，根据从高分到低分依序递补面试人选。为确保面试工作顺利进行，面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。

应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的，可在接到复审结论之日起3个工作日内，向招聘单位进行陈述、申辩。

(四)面试

面试采用半结构化面试的方式进行，主要考察应聘者的辩证思维和综合能力。面试成绩当场通知应聘人员。采用百分制计分，合格分数线为60分，面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。

(五)体检

根据考生面试成绩，按招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检工作由江苏亲亲集团统筹组织，具体时间另行通知。体检对象应按时携带身份证参加体检，未按时体检的视为自动放弃;应聘者体检不合格、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况的，不予聘用或取消聘用。

因体检不合格等出现计划缺额时，可以在面试成绩合格人员中从高分到低分依序递补。

(六)考察

体检合格人员的考察工作由集团组织人事部门参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施。再综合考量拟聘用人选适岗能力评价、面试、考察等情况，集团研究决定是否聘用。

因考察不合格等出现计划缺额时，是否递补由集团研究决定。

(七)公示与聘用

考察合格者，拟聘用人员名单在公众号公示5个工作日，接受社会和考生监督。

公示期满，公示结果不影响录用的，由集团为其办理相关录用手续。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格。因应聘人员自愿放弃录用资格等出现计划缺额时，是否递补由集团研究决定。

五、纪律与监督

招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话。江苏亲亲集团纪委办公室：0514—85589008。

岗位要求及相关政策咨询电话：0514-87012586、0514-85589006。

报名系统、资格审查咨询电话：0514-87012586。

本公告由江苏亲亲集团股份有限公司负责解释。

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1：江苏亲亲集团股份有限公司公开招聘岗位简介表

2：江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录

江苏亲亲集团股份有限公司

2024年9月20日

原公告标题：2024年江苏亲亲集团股份有限公司职业经理人公开招聘简章

来源链接：http://hrss.yangzhou.gov.cn/rcm/yzjob/policy/policyList/getPolicyDetails/1286733475444948992