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总行培训生
所属单位：总行 ｜ 工作地点：杭州 ｜ 招聘人数：若干
职位描述：
入职后安排2年左右基层轮岗锻炼，了解银行业务和工作流程，经考评通过，定岗基层管理岗位或者总行部门工作（根据工作需要分配）。
任职要求：
1、境内外院校优秀应届硕士研究生，其中境内院校毕业时间在2025年1月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和学位证；境外院校毕业时间在2024年8月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证；
2、学历要求：硕士及以上；
3、专业不限，理工与经管相关专业优先；
4、具有一门（含）以上外语的听说读写能力，并能够提供相应的能力证明材料；
5、综合素质好，学习能力强，具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，具有一定的创新能力和独立解决问题的能力；
6、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录；
7、身心健康，符合我行亲属回避制度规定。
总行信息技术部培训生(软件研发方向)
所属单位：总行 ｜ 工作地点：杭州 ｜ 招聘人数：若干
职位描述：
主要从事金融应用软件的需求分析、架构设计、系统研发，以及分布式云平台、大模型和建模平台、人工智能等创新业务研发工作，培养成为信息技术领域专业骨干人才。
任职要求：
1、境内外院校应届毕业生，其中境内院校毕业时间在2025年1月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和学位证；境外院校毕业时间在2024年8月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证；
2、学历要求：本科及以上；
3、计算机科学与技术、软件工程、电子信息、智能科学技术、通信工程、自动化等相关专业；
4、熟练掌握一门开发语言，理解算法和数据结构相关知识，有过技术项目相关实践经验；
5、具有一门（含）以上外语的听说读写能力，并能够提供相应的能力证明材料；
6、综合素质好，学习能力强，具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，具有一定的创新能力和独立解决问题的能力；
7、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录；
8、身心健康，符合我行亲属回避制度规定。
总行信息技术部培训生(数据研发方向)
所属单位：总行 ｜ 工作地点：杭州 ｜ 招聘人数：若干
职位描述：
主要从事大数据平台、数据仓库、数据中台的规划和建设，以及各类场景的数据分析和建模等工作，培养成为信息技术领域专业骨干人才。
任职要求：
1、境内外院校应届毕业生，其中境内院校毕业时间在2025年1月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和学位证；境外院校毕业时间在2024年8月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证；
2、学历要求：本科及以上；
3、主要为计算机科学与技术、软件工程、大数据、应用统计等相关专业；
4、有较强的数据敏感度，熟悉Python /Java/SQL 等任何一种数据处理语言；
5、对Hadoop/Hive/Spark/Flink等大数据组件有一定理解；
6、具有一门（含）以上外语的听说读写能力，并能够提供相应的能力证明材料；
7、综合素质好，学习能力强，具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，具有一定的创新能力和独立解决问题的能力；
8、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录；
9、身心健康，符合我行亲属回避制度规定。
总行信息技术部培训生(系统管理方向)
所属单位：总行 ｜ 工作地点：杭州 ｜ 招聘人数：若干
职位描述：
主要在生产运行中心从事数据中心规划、建设和运营，负责全行整体IT架构和基础设施的规划、设计、建设、管理和运营，负责网络管理、系统管理、应用管理、数据库管理、24小时运营管理等一个或几个技术领域的工作，负责积极追踪和研究各个领域的技术发展，结合本行技术特点，探索最佳实践方案，推动科业融合，培养成为信息技术领域专业骨干人才。
任职要求：
1、境内外院校应届毕业生，其中境内院校毕业时间在2025年1月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和学位证；境外院校毕业时间在2024年8月至2025年7月之间，应于2025年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证；
2、学历要求：本科及以上；
3、主要为计算机科学与技术、网络工程、通信工程、电子信息工程等相关专业；
4、熟悉一门脚本语言或开发语言，具备计算机基础等相关专业知识；
5、具有一门（含）以上外语的听说读写能力，并能够提供相应的能力证明材料；
6、综合素质好，学习能力强，具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神，具有一定的创新能力和独立解决问题的能力；
7、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良行为记录；
8、身心健康，符合我行亲属回避制度规定。
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