2025年浙江泰隆商业银行社会招聘启事（3.13）
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产品经理 (客户关系管理)
工作职责
1、根据企业级战略规划和商业模式，分析行业特征、客群特征，设计客群营销体系方案；
2、开展同业对标，跟踪研究客户全生命周期流程，开展全渠道、全流程营销，推动产品及方案落地；
3、协同合作团队，全流程多方位跟进系统功能设计、运营共同达成商业目标；
4、持续跟进优化一线客户经理作业流程，提炼客户营销活动方案，提升客户经理及客户体验，持续改进客户关系管理、营销管理等应用平台。
任职资格
1、本科及以上学历；
2、有5年以上互联网金融公司产品经理经验或银行产品经理经验；
3、有项目管理经验，有营销活动类系统设计经验；
4、热爱产品经理岗位，商业敏感度高，富有创新精神，善于沟通合作，内驱、激情、乐观，抗压性强。
诉讼管理岗
工作职责
岗位职责 ：
1.分支机构诉讼与疑难案件管理；
2.分支机构资产保全业务综合指导、帮扶；
3.总行相关线上业务诉讼全流程管理；
4.推动非诉多元化解机制探索，协助法律融智服务。
5.诉讼时效管理；
资产保全相关制度管理与落地实施；
任职资格
1、全日制本科及以上学历，法律、经济、金融等相关专业背景，法律专业优先，工作地点（杭州）；
2、通过国家司法考试，2年以上诉讼方面相关工作经验，具有扎实的法学理论功底，出众的逻辑思维，学习能力强；
3、熟悉银行业务知识，2年以上银行或金融相关岗位从业经验，研究生学历放宽至1年；
4、工作热情、严谨、负责、能吃苦，有良好的沟通协调与执行能力、语言表达能力、团队合作能力。
授信评审岗
工作职责
1.负责分行小企业授信业务信用风险、合规风险等的评审工作；
2.负责定期开展分行信审人员案例讨论会，总结信审经验，提炼授信评审标准；
3.负责建立授信业务后评价体系，对授信条件落实情况进行跟踪和后评估；
4.负责分行业务日常检查工作。
任职资格
1.第一批本科及以上学历，经济、金融等专业；
2.具备一定的市场一线工作经验，2年以上银行产品营销、管理等工作经验优先；
3.熟悉相关法规政策，掌握业务产品相关情况。
贵金属业务产品经理（首饰金运营方向）
工作职责
（一）产品管理
基于目标客群的特点洞察客户需求和首饰金市场趋势，创新差异化、竞争力产品策略，负责首饰金产品线的全生命周期管理，包括市场调研、产品设计、定价策略、供应链管理、产品准入及上下架、产品宣传及渠道推广等。
（二）品牌管理
负责品牌建设与管理，推进图文视频宣传方案策划、组织、投放、评估，以及宣传渠道拓展维护。
（三）营销运营
策划营销方案，整合线上线下生态金融资源推进场景化营销，设计营销对客活动与对内考核激励等经营机制，组织执行、监测评估，提升客户触达、转化，提高转化率和交易量。
（四）渠道管理
1、拓展维护供应链渠道，筛选优质合作伙伴，包括不限于合作供应商、质检机构及其他机构等外部资源，确保产品供应与质量合规。
2、统筹线上（银行APP、小程序、直播带货等）与线下（网点展销、企业展销等）销售渠道的运营策略，优化客户购买体验，提升品牌知名度，扩大渠道销量。
3、拓展线上线下营销渠道，制定营销话术手册、培训内容，赋能一线营销。
(五)创新探索与跨界合作
探索业务创新模式（如黄金定投、黄金租赁、以旧换新服务等），推动银行生态金融创新合作和跨界合作（如IP联名、奢侈品联名等）。
（六）数智化驱动业务管理与风控能力
1、熟练使用数据分析工具（Excel、SQL、Power BI），洞察客户需求，了解不同产品生生命周期下用户特性和行为特征，沉淀客户画像，监测评估客户、产品、营销相关表现，优化产品线和营销策略，拉动业务增长
2、确保业务符合监管要求（反洗钱、投资者适当性管理等），规避合规风险。
任职资格
（一）基本条件
1、本科及以上学历，珠宝鉴定、珠宝设计、珠宝市场营销等相关专业；
2、3年以上银行贵金属业务、珠宝行业产品运营或供应链管理等相关经验；
3、资源整合能力强，能协调内外部团队（风控、科技、供应商等）推动项目落地；
4、自驱力和执行力强，善于思考提炼，具有良好的团队合作和敬业精神。
5、具备创新思维，对珠宝行业消费偏好、直播电商等新渠道有敏锐嗅觉；
6、具备抗压能力，可以承担工作要求和压力，吃苦耐劳，积极向上。
（二）专业能力
1、持有宝石鉴定、钻石分级、GIA、FGA或其他珠宝行业证书；
2、熟悉电商平台、私域流量运营或黄金回收业务；
3、熟悉黄金市场驱动因素（美联储政策、地缘政治等）及珠宝消费趋势（年轻化、轻奢化）；
4、有主导过爆款首饰金产品开发，或实现首饰金产品销售额年增长20%以上等优秀案例者优先。
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