2025湖北倍悦文化创意有限公司部门牵头人竞聘选拔面试结果及考察对象公告

根据《倍悦公司部门牵头人竞聘组织方案》，现将竞聘面试结果及考察对象公告如下：

一、面试总体情况

本次面试于2025年6月9日按规定程序进行，共有总部及各子(分)公司11位同志参加了3个岗位的选拔面试，作风优良、严守纪律，展现出了良好的综合素质和精神风貌。

二、面试排名

根据《倍悦公司部门牵头人竞聘组织方案》，每一职位按面试得分占80%、履历分析得分占20%计算综合得分。面试及履历分析成绩采用百分制，每位面试人员的综合得分采取评委评分加总除以评委人数，取平均分的方式确定。岗位面试排名根据该岗位面试人员综合得分由高到低确定。各岗位具体排名情况如下：(附件)

三、考察对象的确定

经6月11日倍悦公司支部研究决定，按照选拔工作方案，综合考察竞聘人员面试表现、履历情况、能力素质等方面，每一岗位按选拔职数，根据综合得分由高到低且面试得分高于80分(不含80分)的原则等额确定该岗位考察对象，具体名单如下：(附件)

考察对象为总部干部的，考察测评范围为新华书店集团领导班子成员，总部中层副职及以上管理人员，职工代表及其他需要参加的人员。考察谈话范围为新华书店集团领导班子成员，总部中层正职管理人员，考察对象所在部门有关人员。

考察对象为子(分)公司干部的，考察测评范围为所在单位领导班子成员、中层副职以上管理人员及下属子(分)公司主要负责人、职工代表及其他需要参加的人员，人数较少的单位，全体正式员工参加。考察谈话范围为新华书店集团领导班子成员，人力资源部、纪委相关负责人，所在单位领导班子成员、所在单位中层正职管理人员及下属子(分)公司主要负责人、考察对象所在部门有关人员。

具体考察时间及安排将另行通知。

本公告期3天，从2025年6月12日至6月15日，特此公告。

点击查看>>>

各岗位具体排名情况表

考察对象名单

湖北倍悦文化创意有限公司

2025年6月11日

原公告标题：湖北倍悦文化创意有限公司关于部门牵头人竞聘选拔面试结果及考察对象的公告

来源链接：https://www.etjbooks.com.cn/post/156/74946