2022江西赣州市上犹县招聘高中教师40人公告

事业编江西人事考试网 2022-11-22 08:50:00 18202 0 | 文章出自：赣州市人力资源和社会保障局教师招聘江西教师招聘江西教师考试江西人事考试网

江西人事考试网发布江西教师招聘信息，包括江西省中小学及大学教师考试公告、报名时间，教师考试时间、报名入口、职位表等。

为满足我县教育教学工作需要，根据《事业单位公开招聘暂行规定》及省、市事业单位公开招聘政策，现公开招聘高中教师40人。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和方法

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，组织报考人员考试(考核)。

二、招聘岗位及名额

计划招聘事业编制高中教师40名(详见附件1二维码)

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具备岗位所需的专业资格及技能要求;

5.具备适应岗位要求的身体条件和心理素质。

(二)下列人员不具备报考资格

1.曾受过刑事处罚，曾被开除中国共产党党籍或公职的;

2.尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的;

3.正在接受违法违纪审查、审计尚未终结的;

4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的;

5.有服务期要求且仍在服务期内的赣州市机关事业单位正式在编人员(含编制备案制人员)或对转任有其他限制性规定的;

6.尚在新录用试用期或任职试用期的;

7.现役军人;

8.在读的非应届毕业生，全日制在校生不能以过去取得的学历报考;

9.已经被赣州市内机关事业单位拟聘(录)用(含编制备案制管理人员、用人备案数人员)，已完成体检考察进入公示期的;

10.被依法列为失信联合惩戒对象的，法律法规和政策规定及其他不得聘用为事业单位人员的。

此外，根据《事业单位人事管理回避规定》，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

(三)岗位条件

1.各招聘岗位在学历、专业、年龄等方面的具体条件，详见《赣州市上犹县2022年公开招聘高层次人才及高中紧缺学科教师职位表》(附件1)。

2.有关条件要求

学历条件：报考高中紧缺学科教师岗位者，要求具有本科及以上学历;报考高层次人才教师岗位者，要求具有研究生学历。报考人员应在报考前取得国家承认并符合职位要求的学历学位(2023年应届毕业生须在2023年8月31日前取得相应的学历学位并向县教科体局提供相应的学历、学位等证书材料，否则取消聘用资格)。

专业条件：所学专业应与招聘岗位要求的专业条件一致，其中报考高层次人才岗位的专业条件以《江西省中小学教师招聘岗位专业要求参照目录(2022年修订)》为准(附件5)。

年龄条件：报考人员须年满18周岁，且不超过职位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2004年11月25日以前出生，40周岁以下是指1982年11月25日以后出生，以此类推。

教师资格证条件：具备与所报岗位相应学科的高中及以上教师资格证。暂未取得教师资格证的人员，若确定为拟聘用人员，签订聘用合同时，考生须承诺2023年8月31日前取得与所报岗位相应学科的高中及以上教师资格证，如未取得，依法解除聘用合同。

3.其他方面

(1)机关事业单位在编人员(含编制备案制管理人员)及国有企业正式人员报考，应在报名时出具单位及主管部门同意报考的证明;县及以下机关事业单位工作人员报考需出具所在地组织(人社)部门的同意报考证明;三支一扶、特岗教师等人员报考需提供服务单位及其主管部门和当地人社部门的同意报考证明或解除服务协议;如机关事业单位正式在编人员隐瞒其在编身份报考的，一经发现核实，取消其聘用资格。

(2)本次招聘不设开考比例。如有某高层次岗位的报考人数少于岗位招聘人数，在考试(考核)之前，招聘领导小组可根据报名情况在招聘总计划数内对相关岗位招聘人数进行适当调剂，紧缺学科教师岗不予调剂。

四、招聘程序

招聘程序主要包括发布公告、报名、资格审查、考试(考核)、体检、考察、公示、聘用等环节。

(一)发布公告

通过上犹县人民政府网、上犹教科体微信公众号发布公告。

(二)报名

本次招聘分二批次设点：第一站设在南昌站，第二站设在赣州站。即先在南昌受理报名和考试，对符合条件的毕业生根据学科岗位按考试成绩由高到低的顺序进行签约;如未完成招聘计划，再组织符合条件的毕业生在赣州进行报名和考试，考试后择优签约。现场审核地点和时间安排如下：

(1)南昌站

地点：兰兹酒店(江西省南昌市青山湖区紫阳大道3399号云中城A座)

现场审核确认时间：2022年11月25日(周五)上午9:00-12:00，下午14:00-16:00

(2)赣州站

地点：赣南师范大学人文科技中心三楼(若有变化另行通知)

现场审核确认时间：2022年12月2日(周五)上午9:00-12:00，下午14:00-16:00

采取网上报名及现场报名方式，考生同步网上报名，网上报名截止时间为2022年11月24日17:30，同时扫描二维码(附件3)填写相关信息。

考生填写《赣州市上犹县2022年公开招聘高层次人才和高中紧缺学科教师报名登记表》(附件2)(考生自行在发布公告网站下载，填写相关内容，个人简历部分须完整记录从院校毕业后至报名截止时，所有工作经历，不得遗漏)，每人限报一个学科岗位，报多个职位的，取消报名资格。考生务必保持报名所留联系方式通讯畅通。如因报考人员未提供或提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

若疫情形势发生变化，根据当地疫情防控要求，需要延期的，请考生随时关注上犹县人民政府网、上犹教科体微信公众号发布的相关信息。

(三)资格审查

由上犹县人社局、上犹县委编办、上犹教科体局和上犹中学(含南校区)组成资格审查组，现场受理报名时同步进行资格审查，网上报名人员须在考试(考核)前一天到现场进行资格复审。资格审查时，考生需提供以下材料：

1.赣州市上犹县2022年公开招聘高层次人才和高中紧缺学科教师报名登记表;

2.身份证原件及复印件1份;

3.毕业证(学位证)原件及复印件1份(2023年应届毕业生可提供学校证明，见附件4);

4.教师资格证原件及复印件1份(暂未取得教师资格证的，须提供可取得教师资格证的佐证资料);

5.本人近期与报名表同底一寸彩照2张;

6.学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果1份，(请注意有效期限应在现场审核日期以后，以备核查有效性);学历、学位在国(境)外取得的，要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;

7.2023年应届高校毕业生提供所在院校的《就业协议书》;

8.机关事业单位在编人员及国企正式人员报考，还应出具报名截止日前单位及主管部门同意报考的证明;县及以下机关事业单位工作人员报考需出具所在地组织(人社)部门在报名截止日前的同意报考证明。

资格审查及考察贯穿招聘全过程(含聘用后的试用期内)。考生自报名成功起进入考察阶段，接受其他考生及招聘单位的监督，请考生注意参与考试过程中的言行举止。

考生应如实提交有关信息和材料，凡发现本人填写信息不真实、不完整或填写错误，与所报岗位要求条件不符、弄虚作假的，一经查实取消资格。

(四)考试

1.笔试(研究生免笔试)

(1)南昌站

时间：2022年11月26日(周六)9：00-11:00

地点：兰兹酒店(江西省南昌市青山湖区紫阳大道3399号云中城A座)

(2)赣州站

时间：2022年11月3日(周六)9：00-11:00

地点：另行通知

笔试内容略低于所报学科高考难度，总分为100分。在笔试成绩60分及以上的人员中按1：3的比例确定入闱面试考核人员，若参加考试人员不足1：3的，60分及以上所有人员入闱。

2.面试

(1)南昌站

时间：2022年11月26日(周六)14:30起

地点：兰兹酒店(江西省南昌市青山湖区紫阳大道3399号云中城A座)

(2)赣州站

时间：2022年11月3日(周六)14:30起

地点：另行通知

面试采取无生模拟课堂的方式，主要考察考生的教学能力及与教学相关的语言表达、举止仪表和专业能力等。面试总分为100分(保留小数点后两位，尾数四舍五入)，面试成绩需不低于70分方可进入体检、政审环节。

3.按笔试、面试成绩1:1的比例确定考生总成绩，然后根据总成绩从高到低的顺序和岗位招聘计划数确定入闱体检、考察人员。总成绩=笔试成绩(50%)+面试成绩(50%)。对总成绩相同者，则按其面试成绩从高到低的顺序确定入闱体检、考察对象。

(五)体检

体检参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人部发〔2016〕140号)和有关规定执行。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取，费用自理。体检不合格者不予聘用。未在规定时间参加体检的视为自动放弃资格，并在合格线以上的人员中按考试总成绩由高到低依次递补一次。

(六)考察

对体检合格人员按规定由招聘单位及其主管部门组织政审，主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和现实表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度、考生在参与考试过程中的言行举止以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的，实行一票否决，不予录用。因个人放弃或政审不合格造成的空缺不再递补。

(七)公示及聘用

1.对体检和考察合格的拟聘人员，在上犹县人民政府网公示7天。对公示结果无异议或有异议不影响聘用的，办理相关聘用手续，并报市人社局备案。

2.正式聘用人员按《事业单位人事管理条例》等规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。所有岗位一经聘用最低服务年限不少于7学年。服务期未满离开的，应承担违约责任。

五、其他

(一)本次招聘须遵守以下纪律：

1.实行回避制度。招聘工作人员涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

2.严格招聘纪律。招聘工作人员必须严守纪律，不得指使、纵容他人作弊，或考试过程中参与作弊;不得泄露考试题目;不得有其他违反招聘纪律行为。如有违反，一经查实，按有关规定严肃处理。

3.招聘工作严格落实信息公开、过程公开、结果公开。

4.本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求，严格执行疫情防控措施，确保招聘工作安全、有序进行。

(1)考生应自觉遵守当地疫情防控规定，主动向工作人员出示“赣通码”及行程码绿码并报告旅居史，经现场测量体温正常(<37.3℃)并无干咳、嗅觉或味觉减退等异常症状者方可进入考点。参加面试的考生应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认、面试答题、用餐需摘除口罩以外，应全程佩戴，做好个人防护。

考生有以下情形的，不得参加考试：

(1)仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者;

(2)处于健康管理期限内的密切接触者以及其他重点人群。

(3)考前8天内有境外(或港台地区)旅居史、7天内有国内高风险地区旅居史的。

(4)健康码显示为红码、健康码黄码。

(5)考前7天内有高风险区所在县(市、区、旗)内的低风险地区旅居史的，来(返)赣州后未完成核酸检测“三天两检”(两次时间间隔大于24小时)人员。

(6)现场测量体温异常、考前48小时内出现“十大症状”(发热≥37.3℃、干咳、乏力、咽痛、嗅味觉减退、鼻塞、流涕、结膜炎、肌痛和腹泻等)或者其他情形，经现场专家评估、考点综合研判不宜参加考试人员。

存在不得参加考试情形的考生，已返赣的请按疫情防控要求，落实集中隔离、健康监测等措施，不得前往考点，否则按违反疫情防控要求处理，一切后果由考生自行承担。

(二)本次招聘工作由上犹县教师招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由领导小组研究决定。本次招聘全程接受市人社局监督与指导。

咨询电话：上犹县教科体局人事股：0797-7132572;上犹县人社局人力资源股：0797-7132992。

点击下载>>>

1.赣州市上犹县2022年公开招聘高层次人才和高中紧缺学科教师职位表